ecuador

Páginas: 2 (471 palabras) Publicado: 1 de abril de 2013
Grupo: 5
Integrantes: Andrés Villagómez, Antonio Taco, Bryan Segura
Carrera: Ingeniería Automotriz (Nivelación 2)
OBJETIVO 6: GARANTIZAR EL TRABAJO ESTABLE, JUSTO Y DIGNO EN SU DIVERSIDAD DEFORMAS
Este objetivo se refiere a que todo ciudadano tiene derecho a un trabajo con un salario vital de 318 dólares, que no sea menos preciado su trabajo y a la vez que no sea explotado excediéndosede las horas establecidas por la ley (8 horas) de lo contrario deberían añadir horas extras; sin generar discriminación a su etnia cultura, género o por alguna discapacidad (en el cual l estado exigede un 4% en empresas públicas y privadas) y de esa manera ofrecer un trabajo digno donde el empleado será pagado por su trabajo y con sus correspondientes beneficios por la ley entre los cuales estánlos siguientes:
Afiliación a la Seguridad Social desde el primer día de trabajo.
A percibir como mínimo el sueldo básico (318 usd).
A percibir horas extras y suplementarias, en el caso que trabajesestas horas.
A percibir los décimos tercero y cuarto en las fechas establecidas.
A percibir los Fondos de Reserva a partir del segundo año de trabajo.
A un periodo de vacaciones laboralesremuneradas.
A recibir una compensación por el salario digno.
A un periodo de licencia por paternidad (nuevo padre).
A un periodo de licencia por maternidad (madre).
Al subsidio por maternidad parala nueva madre.
Solicitar certificados relativos a su trabajo.
A recibir un pago por concepto de utilidades.
Ejemplos.
Afiliar a las empleadas domésticas y darles un sueldo básico.
El 4% delas personas discapacitadas en empresas públicas y privadas
Incluir al género femenino en las fuerzas armadas del ecuador.
Nuestro grupo está a favor de este objetivo porque ayuda a la sociedadreduciendo la injusticia en el campo laboral, y de esa manera ofrecer un trabajo digno para cualquier persona, también nos ofrece una vida económicamente estable y accesible a una canasta familiar....
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