eficacia y eficiencia
Páginas: 2 (368 palabras)
Publicado: 3 de abril de 2013
Práctica del tema 1.I.A.E:Ana Belén Mulero García GRUPO:8
Actividad 1. Eficacia y eficiencia en la administración. Tras leer el extracto de la siguiente noticia indique si la campaña promocionalha sido eficaz y/o eficiente y si en el largo plazo sobrevivirá una organización si no es eficaz y eficiente. Explica la importancia para la administración de la eficacia y la eficiencia.
En eltexto habla sobre una empresa de turismo (TURESPAÑA).Dicha empresa ha realizado un estudio sobre su situación económica, en la cual se aprecia una gran bajada del turismo internacional en los últimos 3años. Por ello deciden incrementar el turismo entre un 5% o 15%.Tras la realización de unas determinadas actividades se observó que la empresa fue eficaz, ya que logró el objetivo de aumentar un 5% o15% el turismo. Sin embargo dicha empresa no fue eficiente, ya que para lograr este incremento gastó más de lo previsto. Considero que una empresa no podría sobrevivir a largo plazo si no es eficaz yeficiente.
Es muy importante la eficacia ya que obtienes los mejores los mejores resultados con los mínimos recursos, pero esto no es suficiente también es muy importante ser eficaz para que unaempresa consiga sus objetivos.
Actividad 2. Funciones, roles y habilidades. Relaciona el siguiente vídeo con las funciones, roles y habilidades de los gerentes. Establece para cada uno de estosgerentes las funciones que realizan, los papeles que representan en su trabajo y las habilidades que desarrollan como máximo en diez líneas para cada uno.
Begoña: presidenta de Becara. La funciónprincipal que desempeña es la de control ya que sigue la las actividades de la construcción para garantizar que se logre. El rol de Begoña es decisorio ya que toma decisiones y elecciones. Su habilidad esconceptual porque afronta una serie de circunstancias.
César: socio co-fundador de Idealistas.com. Su función principal es dirigir, ya que motiva, incentiva… al personal. El rol de César es...
Actividad 1. Eficacia y eficiencia en la administración. Tras leer el extracto de la siguiente noticia indique si la campaña promocionalha sido eficaz y/o eficiente y si en el largo plazo sobrevivirá una organización si no es eficaz y eficiente. Explica la importancia para la administración de la eficacia y la eficiencia.
En eltexto habla sobre una empresa de turismo (TURESPAÑA).Dicha empresa ha realizado un estudio sobre su situación económica, en la cual se aprecia una gran bajada del turismo internacional en los últimos 3años. Por ello deciden incrementar el turismo entre un 5% o 15%.Tras la realización de unas determinadas actividades se observó que la empresa fue eficaz, ya que logró el objetivo de aumentar un 5% o15% el turismo. Sin embargo dicha empresa no fue eficiente, ya que para lograr este incremento gastó más de lo previsto. Considero que una empresa no podría sobrevivir a largo plazo si no es eficaz yeficiente.
Es muy importante la eficacia ya que obtienes los mejores los mejores resultados con los mínimos recursos, pero esto no es suficiente también es muy importante ser eficaz para que unaempresa consiga sus objetivos.
Actividad 2. Funciones, roles y habilidades. Relaciona el siguiente vídeo con las funciones, roles y habilidades de los gerentes. Establece para cada uno de estosgerentes las funciones que realizan, los papeles que representan en su trabajo y las habilidades que desarrollan como máximo en diez líneas para cada uno.
Begoña: presidenta de Becara. La funciónprincipal que desempeña es la de control ya que sigue la las actividades de la construcción para garantizar que se logre. El rol de Begoña es decisorio ya que toma decisiones y elecciones. Su habilidad esconceptual porque afronta una serie de circunstancias.
César: socio co-fundador de Idealistas.com. Su función principal es dirigir, ya que motiva, incentiva… al personal. El rol de César es...
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