Eficiencia y Eficacia





ESCUELA: ADMINISTRACION Y NEGOCIOS INTERNACIONALES
CURSO: ADMINISTRACION GENERAL
TEMA: EFICIENCIA, EFICACIA Y PRINCIPIOS BASICOS DE ORGANIZACIÓN
DOCENTE: GUILLERMO GAMALIEL ORTIZHERRERA
ALUMNOS: NAYSHA ROSE RUIZ ZEVALLOS
DIANA GABRIELA BAUTISTA BERNAOLA
TOMAS VILA QUISPE






Eficiencia, Eficacia y Principios básicos de Organización

Las palabras “eficacia” y“eficiencia”, según se desprende de su definición: Eficacia. Capacidad de lograr el efecto que se desea o se espera. Eficiencia. Capacidad de disponer de alguien o de algo para conseguir un efectodeterminado.
La diferencia que podemos encontrar en estas definiciones es que eficiencia, de alguna manera, se refiere a los recursos a utilizarse, con el fin de obtener un propósito. Para los efectosulteriores de este texto, tengamos presente esta diferencia.
En los adjetivos “eficaz” y “eficiente”, citados por la misma RAE, resalta la sinonimia de las palabras; veamos: Eficaz.
1. Que tieneeficacia. 2. Eficiente. Dicho de una persona: competente, apta, que cumple con su cometido.Eficacia.
Es una medida normativa del logro de los resultados. Puede medirse en función de los objetivos logrados. Se refiere a la capacidad de una organización de satisfacer una necesidad social medianteel suministro de bienes y servicios. Es hacer lo que es apropiado, es decir, las actividades de trabajo que ayudan a la organización a alcanzar sus metas.
Eficiencia.
Es una medida normativa de lautilización de recursos. Puede medirse por la cantidad de recursos utilizados en la elaboración de un producto. La eficiencia aumenta a medida que decrecen los costos y los recursos utilizados. Esuna relación técnica entre entradas y salidas. La eficiencia busca utilizar los medios, métodos y procedimientos más adecuados y debidamente empleados y organizados para asegurar un óptimo empleo de...