Ejemplo de manual de organización y funciones

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES
Relaciones Jerárquicas:
Unidad: Sección Personal
Depende de: Departamento Administración
Funciones:
●
●
●
●Registrar y controlar la asistencia del personal.
Efectuar liquidaciones de sueldos.
Controlar las licencias por enfermedad.
Controlar el listado de Horas Extras del personal.

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES
Relaciones Jerárquicas:Unidad: Sección Contaduría
Depende de: Departamento Administración
Funciones:
● Registrar los movimientos financieros en el Libro de Caja.
● Realizar arqueos para controlar los movimientos de Caja.
●Registrar el pago a los proveedores.

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES
Relaciones Jerárquicas:
Unidad: Sección Tesorería
Depende de: Departamento Administración
Funciones:
●Cobrar las facturas por ventas.
● Efectuar el pago a los proveedores.

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES
Relaciones Jerárquicas:
Unidad: Sección Compras
Depende de: Departamento Administración
Funciones:
●Mantener actualizado el Registro de Proveedores.
● Emitir órdenes de compras.
● Pedir cotizaciones de precios a los proveedores.

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES
Relaciones Jerárquicas:Unidad: Sección Intendencia
Depende de: Departamento Administración
Funciones:
● Atender la portería.
● Ejecutar tareas de mantenimiento del edificio.
● Realizar tareas de mensajería.MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES
Relaciones Jerárquicas:
Unidad: Departamento Administración.
Depende de: Gerencia General.
Supervisa a: 
● Sección Personal
● Sección Contaduría
● Sección Tesorería
● Sección Compras● Sección Intendencia.

Funciones:
● Gestionar el buen funcionamiento de la empresa.
● Buscar, preparar y procesar distintos tipos de datos e información.
●Manejar, interpretar y elaborar notas e informes.
● Ejecutar actividades relacionadas al área, aplicando técnicas adecuadas, con el fin de lograr un eficaz desempeño acordes con los objetivos del Departamento.
●...