Ejemplo de manual de organizacion administrativo

manual de organizacion contable

INDICE

Antecedentes Generales de la Empresa……………………………………………………………….. Pág. 3
Descripción de la Empresa…………………………………………………………………………………….. Pág. 4
Visión yMisión……………………………………………………………………………………………………… Pág. 5
Objetivos……………………………………………………………………………………………………………….. Pág. 6
Valores………………………………………………………………………………………………………………….. Pág. 7
Políticas deCalidad……………………………………………………………………………………………….. Pág. 8
Documentos Legales…………………………………………………………………………………………….. Pág. 9
Recursos Materiales……………………………………………………………………………………………… Pág.10-11
RecursosHumanos……………………………………………………………………………………………….. Pág. 12
Recursos Financieros y Recursos Tecnológicos……………………………………………………… Pág. 13
Organigrama………………………………………………………………………………………………………… Pág. 14
Análisis dePuesto………………………………………………………………………………………………… Pág.15
Flujos de puestos…………………………………………………………………………………………………. Pág.16

ANTECEDENTES GENERALES DE LA EMPRESA
La empresa “CERRADURAS Y HERRAJES DYNAME”, es planteada por el señor Raucel Gamboa Vázquez en la fecha 1 de Julio del 2000, con elpropósito de incrementar sus ingresos y ser parte del comercio en la región, como pequeño contribuyente.
Después de algunos años de conocer sobre cerraduras por haber trabajado con anterioridad en una empresadonde se encargaba del manejo de estos productos, decide formar su propia empresa. Decide conocer todos los elementos necesarios para la formación de una empresa y empieza a buscar los recursosnecesarios para su fundación.
Desde el año 2000 comienza la formación de la empresa, y es hasta la fecha 13 de Diciembre del 2004 cuando es legalmente fundada y a partir de esta fecha empieza a operar.Una vez que empezó a operar la empresa con el transcurso del tiempo fueron conociendo las necesidades del cliente y esto permitió a la empresa dar un mejor servicio de venta hacia sus clientesofreciéndoles un producto de prestigio con la mejor calidad para su satisfacción.
Actualmente la empresa cuenta...