Ejemplo De Proyecto
Páginas: 22 (5484 palabras)
Publicado: 12 de octubre de 2012
PROYECTO DE INVESTIGACIÓN
I.- Datos administrativos
1.1.- Título del proyecto:
EL PLANEAMIENTO ESTRATÉGICO EN LA GESTIÓN INSTITUCIONAL DE LA I. E. “MICAELA BASTIDAS”. UGEL 03 DEL DISTRITO DE BREÑA- LIMA 2012
1.2. Responsables
QUIÑONEZ, Rosa
1.3. Tipo o grado a optar
Magíster en Educación
Mención: Gestión de la Educación
1.4. Duración de la investigaciónUn año
II.- Datos académicos
2.1. Breve esbozo del marco teórico de investigación
2.1.1. Antecedentes de investigación
2.1.2. Base teórica
El término “plan” proviene del latín que significa, más precisamente
“distribución del espacio que ocupa la base de un edificio”. Lo que podría
equivalera “esquema básico de diseño de crecimientos y base de un
edificio”.
Siglos después su sentido se amplio hasta significar la “representación
gráfica de cualquier lugar”(1600). 4 El plan significaba entonces la
prefiguración y el diseño de una planta edilicia, lo que hoyconocemos
por plano”. Es el resultado esperado y deseado de una obra por
construirse. Más tarde (1737) el plan es definido como “escrito en que se
apuntan las grandes líneas de una cosa” 5.
El término “estrategia” en su raíz etimológica designa originalmente elnombre del “puesto” del titular del ejército, el lugar de mayor jerarquía.
Con el correr del tiempo, el alcance del concepto se extiende hasta
incorporar a su significado atributos de tipo psicológico, conocimientos y
habilidades que se supone deben formar parte de la personalidad deljefe de un ejército: visión general, carácter, temple, destreza y pericia en
el manejo o conducción de los hombres, con el transcurso del tiempo el
término a ido ampliando su concepción en capacidades.
Diversos autores coinciden en definir al plan como una toma anticipadade decisiones destinada a reducir la incertidumbre y las sorpresas y a
guiar a la acción hacia una situación deseada mediante una
instrumentación reflexiva de medios.
__________________________________
4-5 Breve Diccionario Etimológico de la Lengua Castellana, 5º Edición. Joan Coromines.
ED. Gredos,Madrid. (1976).
La Gestión se entiende como el sistema de actividades estratégicas
y planificadas que se realizan guiadas por procedimientos y técnicas para
lograr determinados fines o metas. Estos fines, metas o propósitos son
seguidos por personas, instituciones yempresas tanto públicas como
privadas.
La Planificación constituye una función básica y punto de partida de
la gestión. Se concibe como “un proceso continuo y sistemático en el
que las personas toman decisiones sobre acciones futuras, sobre elrespaldo que debe tener dichas acciones futuras y como evaluar y medir
el éxito”.
Mintzberg la define “como un procedimiento formal para generar
resultados articulados, en la forma de un sistema integrado de
decisiones” y explica además que “ la...
I.- Datos administrativos
1.1.- Título del proyecto:
EL PLANEAMIENTO ESTRATÉGICO EN LA GESTIÓN INSTITUCIONAL DE LA I. E. “MICAELA BASTIDAS”. UGEL 03 DEL DISTRITO DE BREÑA- LIMA 2012
1.2. Responsables
QUIÑONEZ, Rosa
1.3. Tipo o grado a optar
Magíster en Educación
Mención: Gestión de la Educación
1.4. Duración de la investigaciónUn año
II.- Datos académicos
2.1. Breve esbozo del marco teórico de investigación
2.1.1. Antecedentes de investigación
2.1.2. Base teórica
El término “plan” proviene del latín que significa, más precisamente
“distribución del espacio que ocupa la base de un edificio”. Lo que podría
equivalera “esquema básico de diseño de crecimientos y base de un
edificio”.
Siglos después su sentido se amplio hasta significar la “representación
gráfica de cualquier lugar”(1600). 4 El plan significaba entonces la
prefiguración y el diseño de una planta edilicia, lo que hoyconocemos
por plano”. Es el resultado esperado y deseado de una obra por
construirse. Más tarde (1737) el plan es definido como “escrito en que se
apuntan las grandes líneas de una cosa” 5.
El término “estrategia” en su raíz etimológica designa originalmente elnombre del “puesto” del titular del ejército, el lugar de mayor jerarquía.
Con el correr del tiempo, el alcance del concepto se extiende hasta
incorporar a su significado atributos de tipo psicológico, conocimientos y
habilidades que se supone deben formar parte de la personalidad deljefe de un ejército: visión general, carácter, temple, destreza y pericia en
el manejo o conducción de los hombres, con el transcurso del tiempo el
término a ido ampliando su concepción en capacidades.
Diversos autores coinciden en definir al plan como una toma anticipadade decisiones destinada a reducir la incertidumbre y las sorpresas y a
guiar a la acción hacia una situación deseada mediante una
instrumentación reflexiva de medios.
__________________________________
4-5 Breve Diccionario Etimológico de la Lengua Castellana, 5º Edición. Joan Coromines.
ED. Gredos,Madrid. (1976).
La Gestión se entiende como el sistema de actividades estratégicas
y planificadas que se realizan guiadas por procedimientos y técnicas para
lograr determinados fines o metas. Estos fines, metas o propósitos son
seguidos por personas, instituciones yempresas tanto públicas como
privadas.
La Planificación constituye una función básica y punto de partida de
la gestión. Se concibe como “un proceso continuo y sistemático en el
que las personas toman decisiones sobre acciones futuras, sobre elrespaldo que debe tener dichas acciones futuras y como evaluar y medir
el éxito”.
Mintzberg la define “como un procedimiento formal para generar
resultados articulados, en la forma de un sistema integrado de
decisiones” y explica además que “ la...
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