Ejemplo Hoja De Vida
Páginas: 9 (2120 palabras)
Publicado: 30 de septiembre de 2012
AÑO: 2012
AREA: CIENCIAS, TECNOLOGIA Y MEDIA TECNICA
ASIGNATURA: ASISTENCIA ADMINISTRATIVA GRADO: 11-B
DOCENTE: ERWIN ALFONSO HERRERA
OBJETIVOS DE LA ASIGNATURA
Suministrar al estudiante las herramientas teórico practicas relacionadas con la gestión contable y financiera, las metodologías adecuadas y los instrumentos jurídicos, que faciliten el desarrollo personal y, lacapacidad de enfrentar con objetividad y responsabilidad, cada uno de los problemas propios del manejo de la información comercial, al interior de las organizaciones, evidenciado resultados excelentes en el ejercicio de la práctica laboral, con un alto grado de ética y cumplimiento de las normas.
META DE LA ASIGNATURA
Capacitar integralmente los aprendices Sena, egresando bachilleres técnicos con unaalta capacidad de contextualización y resolución de problemas en forma autónoma y creativa, con un adecuado manejo de las tecnologías de la información y de las comunicaciones, apropiando en el aprendiz capacidad y compromiso frente a una necesidad del mercado laboral, y generando una responsabilidad social frente a toda unidad económica que demande su perfil. El programa de Técnico enAsistencia Administrativa, se creó para brindar los diferentes sectores productivos de la economía colombiana, la posibilidad de incorporar personal con altas calidades laborales y profesionales que contribuyan al desarrollo, social y tecnológico de su entorno y del país, así mismo, ofrecer a los aprendices formación en las tecnologías de la información y las comunicaciones, que optimicen su desempeñode tal manera que les permita desarrollar eficientemente actividades relacionadas con la Gestión Administrativa, en la pequeña, mediana o gran empresa.
PROGRAMACIÓN CUARTO PERIODO ACADÉMICO
LOGRO Formula estrategias para definir el servicio al cliente con objetividad, aplicando estándares de eficiencia y eficacia, para una efectiva atención personalizada de acuerdo con los objetivos y lasnormas de la organización.
CONTENIDOS (SABER, SABER HACER, SER)
SABER
| | |
|Actividad de Entrada –Diagnostico y Planeación IV Periodo |Septiemb.17 a Septiemb.21 |
|SEMANA CULTURAL|Septiemb.24 a Septiemb.28 |
| | |
|LA EMPRESA |Octubre 01 a Octubre 05 |
|- Estructura orgánico-funcional |Octubre01 a Octubre 05 |
|- Principios corporativos |Octubre 01 a Octubre 05 |
|RECESO ESCOLAR |Octubre 08 a Octubre 12 |
| ||
|CLIENTE |Octubre 16 a Octubre 19 |
|Red tecnológica, |Octubre 16 a Octubre 19 |
|Tecnologías de gestión administrativa y servicios financieros |Octubre 16 a Octubre 19|
|SERVICIO AL CLIENTE: |Octubre 22 a Octubre 26 |
|- Cliente |Octubre 22 a Octubre 26 |
|- Tipos de clientes |Octubre 22 a Octubre 26 |
|- Servicio...
AREA: CIENCIAS, TECNOLOGIA Y MEDIA TECNICA
ASIGNATURA: ASISTENCIA ADMINISTRATIVA GRADO: 11-B
DOCENTE: ERWIN ALFONSO HERRERA
OBJETIVOS DE LA ASIGNATURA
Suministrar al estudiante las herramientas teórico practicas relacionadas con la gestión contable y financiera, las metodologías adecuadas y los instrumentos jurídicos, que faciliten el desarrollo personal y, lacapacidad de enfrentar con objetividad y responsabilidad, cada uno de los problemas propios del manejo de la información comercial, al interior de las organizaciones, evidenciado resultados excelentes en el ejercicio de la práctica laboral, con un alto grado de ética y cumplimiento de las normas.
META DE LA ASIGNATURA
Capacitar integralmente los aprendices Sena, egresando bachilleres técnicos con unaalta capacidad de contextualización y resolución de problemas en forma autónoma y creativa, con un adecuado manejo de las tecnologías de la información y de las comunicaciones, apropiando en el aprendiz capacidad y compromiso frente a una necesidad del mercado laboral, y generando una responsabilidad social frente a toda unidad económica que demande su perfil. El programa de Técnico enAsistencia Administrativa, se creó para brindar los diferentes sectores productivos de la economía colombiana, la posibilidad de incorporar personal con altas calidades laborales y profesionales que contribuyan al desarrollo, social y tecnológico de su entorno y del país, así mismo, ofrecer a los aprendices formación en las tecnologías de la información y las comunicaciones, que optimicen su desempeñode tal manera que les permita desarrollar eficientemente actividades relacionadas con la Gestión Administrativa, en la pequeña, mediana o gran empresa.
PROGRAMACIÓN CUARTO PERIODO ACADÉMICO
LOGRO Formula estrategias para definir el servicio al cliente con objetividad, aplicando estándares de eficiencia y eficacia, para una efectiva atención personalizada de acuerdo con los objetivos y lasnormas de la organización.
CONTENIDOS (SABER, SABER HACER, SER)
SABER
| | |
|Actividad de Entrada –Diagnostico y Planeación IV Periodo |Septiemb.17 a Septiemb.21 |
|SEMANA CULTURAL|Septiemb.24 a Septiemb.28 |
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|LA EMPRESA |Octubre 01 a Octubre 05 |
|- Estructura orgánico-funcional |Octubre01 a Octubre 05 |
|- Principios corporativos |Octubre 01 a Octubre 05 |
|RECESO ESCOLAR |Octubre 08 a Octubre 12 |
| ||
|CLIENTE |Octubre 16 a Octubre 19 |
|Red tecnológica, |Octubre 16 a Octubre 19 |
|Tecnologías de gestión administrativa y servicios financieros |Octubre 16 a Octubre 19|
|SERVICIO AL CLIENTE: |Octubre 22 a Octubre 26 |
|- Cliente |Octubre 22 a Octubre 26 |
|- Tipos de clientes |Octubre 22 a Octubre 26 |
|- Servicio...
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