Ejemplo Para Realizar Un Copaso
Páginas: 2 (317 palabras)
Publicado: 24 de octubre de 2012
*Nota: Éste es un modelo, debe adecuarlo a sus necesidades
Constitución de COPASO y posesión de sus representantes
Hatovial s.a.s
Acta n° 1
En las instalaciones de hatovial s.a.s, hoy, 6 de08 de 2012, se reunieron las siguientes personas:
El representante legal y los trabajadores de la compañía para conformar el Comité Paritario de Salud Ocupacional –COPASO-, como lo dispone lasResoluciones 2013 de 1986 y 1016 de 1989 y las demás exigencias de la División de Salud Ocupacional del Ministerio de Protección Social y lo dispuesto en el Programa de Salud Ocupacional. En estareunión, se designaron como representantes del Empleador y como representantes de los trabajadores, a los siguientes:
la señora Eliana Vélez en su calidad de Representante legal de la empresa nombró comosus representantes principales y suplentes a las siguientes personas, quien también actuará como Presidente del Comité.:
Principal: Hernando Montoya con cédula número 70131572
Suplente: jorgeLeónidas Restrepo con cédula número 70140259
Los trabajadores en Asamblea que hicieran el pasado 2012-08-05 , nombraron como sus representantes principales y suplentes al COPASO a los siguientes:Principal: jhon Henry Grisales con cédula número 1035225572
Suplente: johan Andrés Montoya con cédula número 70156841
(El número de representantes está determinado según la cantidad detrabajadores que tenga la empresa. Art. 2º Resolución 2013 de 1986).
Asimismo, se establece que el período de los miembros del Comité Paritario de Salud Ocupacional será de dos años y el empleador secompromete a proporcionar cuatro horas (mínimo) semanales dentro de la jornada normal de trabajo de cada uno de sus miembros para el funcionamiento del comité, tal como se estipula en el artículo 63del Decreto 1295 de 1994.
Por consenso entre los representantes del empleador y de los trabajadores, se nombra al señor jhon Henry Grisales como secretario del Comité.
Hernando Montoya...
Constitución de COPASO y posesión de sus representantes
Hatovial s.a.s
Acta n° 1
En las instalaciones de hatovial s.a.s, hoy, 6 de08 de 2012, se reunieron las siguientes personas:
El representante legal y los trabajadores de la compañía para conformar el Comité Paritario de Salud Ocupacional –COPASO-, como lo dispone lasResoluciones 2013 de 1986 y 1016 de 1989 y las demás exigencias de la División de Salud Ocupacional del Ministerio de Protección Social y lo dispuesto en el Programa de Salud Ocupacional. En estareunión, se designaron como representantes del Empleador y como representantes de los trabajadores, a los siguientes:
la señora Eliana Vélez en su calidad de Representante legal de la empresa nombró comosus representantes principales y suplentes a las siguientes personas, quien también actuará como Presidente del Comité.:
Principal: Hernando Montoya con cédula número 70131572
Suplente: jorgeLeónidas Restrepo con cédula número 70140259
Los trabajadores en Asamblea que hicieran el pasado 2012-08-05 , nombraron como sus representantes principales y suplentes al COPASO a los siguientes:Principal: jhon Henry Grisales con cédula número 1035225572
Suplente: johan Andrés Montoya con cédula número 70156841
(El número de representantes está determinado según la cantidad detrabajadores que tenga la empresa. Art. 2º Resolución 2013 de 1986).
Asimismo, se establece que el período de los miembros del Comité Paritario de Salud Ocupacional será de dos años y el empleador secompromete a proporcionar cuatro horas (mínimo) semanales dentro de la jornada normal de trabajo de cada uno de sus miembros para el funcionamiento del comité, tal como se estipula en el artículo 63del Decreto 1295 de 1994.
Por consenso entre los representantes del empleador y de los trabajadores, se nombra al señor jhon Henry Grisales como secretario del Comité.
Hernando Montoya...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.