Ejemplos De Documentos Formales
Puebla, Pue. 11 de marzo de 2012
Estimado Sr. Gómez:
Tras leer su anuncio ofertando un empleo el pasado día 7 del presente mes en el periódico "EL SOL DE PUEBLA", me dirijo a Ud. con el fin de enviarle mi Currículo Vitae y de este modo aspirar al cargo de Gerente de Marketing que solicita parala sucursal de Puebla.
Como puede usted comprobar en el mismo, tengo una amplia experiencia en el mundo del Marketing, ya que estuve desempeñando un trabajo similar durante los últimos 2 años en otra empresa.
Esperando que estudie mi candidatura y en espera de prontas noticias, le saluda atentamente.
Raúl Cuaya Huanetl
Ejemplo de circular
Puebla, Pue. 11 de marzo de 2012
CC.GERENTES DE ZONA
PRESENTE
Con fecha 10 de marzo del año actual, toda la línea de pantalones cambiará de diseño, conforme las especificaciones que se indican en los catálogos anexos a la presente Circular, incrementándose los precios de venta aproximadamente en un 21.5%.
Por ese motivo deben, en la mayor brevedad posible, distribuir entre los concesionarios de esta Empresa los pedidospendientes y logremos agotar antes de la fecha citada los inventarios actuales que existen en los almacenes centrales, con la finalidad de poder sacar al mercado la nueva producción.
Atentamente
Raúl Cuaya Huanetl
Director General
Ejemplo de minuta
MINUTA DE TRABAJO
1/10
Objetivo de la reunión: | Presentación de actividades para el último cuatrimestre del 2011 |
Lugar y Fechade la reunión: | Sala de Juntas, de la Biblioteca de la Universidad Tecnológica de PueblaViernes 09 de Marzo de 2011 Hora: 13:00 hrs. |
ASISTENTES:
Nombre | Puesto / Dependencia |
C. Rosa del Carmen Lizárraga Félix | Directora de la Carrera de Administración |
C. Jaime Gerardo López | Director de la carrera de Mecatronica |
C. Jesús Hilda López Calderón | Director de laCarrera de Ingeniería Ambiental |
C. María Elena Murillo Rojo | Directora de la Carrera de Tecnologías de la Comunicación |
C. Alfredo Salcedo Hernández | Director de la Carrera de Electricidad |
C. Norma Patricia Valverde Saavedra | Directora de la Carrera de Gastronomia |
1. AGENDA
* Programas y acciones para el último cuatrimestre de 2011
* Presentación de proyectos decada una de las direcciones
* Conclusiones y acuerdos.
2. ACUERDOS TOMADOS
NUM | DESCRIPCIÓN |
2.1 | Solicitar a los enlaces la actualización de la información. Contenido y fechas. |
2.2 | Realizar informe interno con avances y metas para integrar el reporte final |
Ejemplo de aviso
Lámparas Luzinti, S.A. DE C.V.
AVISO
Se comunica a todo el personal que el próximo lunes12 de abril del año en curso, se realizara el lanzamiento de la nueva línea de lámparas por lo cual, se ofrecerá un evento en el Centro Libanes a partir de las 16:00 horas.
El evento estará a cargo de nuestro Director General, Sr. Raúl Cuaya Huanetl, por lo cual, les rogamos su puntual asistencia. Los boletos serán personales y podrán recogerlos en la Gerencia Administrativa, así comolos viáticos correspondientes, a partir de hoy.
Puebla, Pue., a 11 de marzo de 2012.
Atentamente
LA GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN
Puebla, Pue. A 11 de enero de 2012
Memorándum
C. Arturo Jimenez Rosales.
Ejecutivo de ventas
P r e s e n t e
Con la presente, se le hace un llamado de atención debido a incumplimiento con el horario de trabajo al presentarse un retardo en la llegada a lahora estipulada en su contrato.
Este es el primer llamado y de continuar incumpliendo con la hora de llegada, estará sujeto a una sanción económica.
Esperamos que solucione este inconveniente a la brevedad; contamos con su disposición para ello.
C. Jefe de Personal
Lic. Juan Manuel Elizalde Pérez
Infoventaspersonales S.A de C.V.
Resumen ejecutivo
Giro de la empresa
Nuestra empresa...
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