ejemplos de las barreras de comunicacion

ETAPAS DEL PROCESO DE COMUNICACIÓN
La información o el mensaje debe recorrer una serie de fases sucesivas desde que es emitida hasta que es recibida. Así, el proceso de comunica¬ción se planteasegún las siguientes etapas:
Configuración de la idea. El emisor siente la necesidad de transmitir o comunicar una idea. Debe decidir qué quiere decir, cómo, a quién... La transmisión de esa idea es elobjetivo de la comunicación.
Codificación. Una vez que el emisor ha elaborado el mensaje, lo codifi¬ca en un lenguaje determinado que es el código.
Emisión del mensaje. El emisor, una vez codificadoel mensaje, elige un determinado canal de comunicación y procura evitar las posibles in¬terferencias.
Recepción. El receptor recibe la información o el mensaje emitido.
Decodificación. El receptorinterpreta y comprende el mensaje una vez recibido.
Retroalimentación o feedback. El receptor completa el proceso de comunicación al transmitir una respuesta verbal o no verbal al emisor e indicar siha comprendido adecuadamente el mensaje.

















Tipos de comunicación en el ámbito laboral
La comunicación en el ámbito laboral puede clasificarse de distintas formas,según los aspectos que se quieran destacar:
• Según la dirección del mensaje: vertical (ascendente o descendente) y horizontal.
• Según la estructuración de la comunicación: fórmale informal.
• Según elcódigo utilizado en la transmisión del mensaje: oral, escrita y no verbal.
3.1. Comunicación vertical y horizontal
Si nos fijamos en la dirección que recorre el mensaje dentro de la empresa,observaremos que puede estructurarse del siguiente modo:
Tipo Descripción ¿Qué se pretende? ¿Cómo nos comunicamos? Situación
Vertical Ascendente Fluye desde los em-pleados o mandos intermedios hasta ladirección. Conocer los problemas y quejas del personal de la empresa.
Permitir que los emplea¬dos...
Se involucren.
Elaboren sugerencias.
Obtener información so¬bre los proyectos que se están...