Ejemplos Modalidades Contractuales

MODALIDADES DE CONTRATO DE TRABAJO:

EJEMPLOS:
CONTRATO DE TRABAJO POR TIEMPO INDETERMINADO:
1. María fue contratada en la empresa “Agrosiembra” el 05/03/2000. Trabaja de lunes a viernes de 8 a16 hs. Su sueldo básico es de $3600.
2. Sofía ingresó a trabajar en la empresa “Metalfor” el 20/02/2011. Los primeros 3 meses estuvo en periodo de prueba y luego quedó como efectiva contratada bajo lamodalidad de tiempo indeterminado. Trabaja de lunes a viernes de 8 a 12 hs y de 16 a 20 hs. Su sueldo básico es de $4.200.
3. Martín ingresó a la empresa “García y Olivero” el 06/08/2006. Trabaja delunes a viernes de 8 a 12 hs y de 15 a 19 hs, y los sábados de 8 a 12 hs. Su sueldo básico es de $4500.
CONTRATO DE TRABAJO A TIEMPO PARCIAL:
1. Catalina ingresó a trabajar en la empresa “Sidney”el 12/04/2008. Su jornada laboral es de lunes a viernes de 9 a 12 hs. Su sueldo básico es de $1300.
2. José fue contratado en la empresa “Agrosudeste” el 02/02/2010. Trabaja de lunes a viernes de 16 a20 hs. Su sueldo básico es de $1500.
3. Nicolás ingresó en la empresa “Personal” el 01/08/2004. Trabaja de lunes a viernes de 8 a 12 hs. Su sueldo básico es de $1650.
CONTRATO DE TRABAJO A PLAZOFIJO:
1. Estefanía fue contratada por la empresa “Ribeiro” para cubrir un puesto durante el lapso de 6 meses. Ingresó a la empresa el 07/02/2011 y un mes antes de la extinción de su contrato fuenotificada de la situación del mismo.
2. Carlos fue contratado por la empresa “Metalfor” el 09/12/2010 bajo la modalidad de contrato a plazo fijo, ya que uno de los empleados de la empresa sufrió unaccidente de trabajo y tendrá un año de licencia. El contrato de Carlos finaliza el 09/12/2011.
3. Carolina ingresó en la empresa “Mimo” el 01/12/2010. Fue contratada durante el lapso de 2 meses por elaumento en las ventas en épocas de fiestas. Su contrato se extinguió el 01/02/2011.

CONTRATO DE TRABAJO POR TEMPORADA:
1. Marcelo fue contratado por la empresa “Agrosiembra” bajo la modalidad de...