Ejercicio de derecho laboral

EJERCICIO

Un empleado con un salario mensual de $1.100.000 cumple su jornada máxima legal de 8 horas durante los 6 días laborales de la semana y para el mes de abril del año 2013 reporta lassiguientes novedades:

Lunes 4 de Abril: trabajo de 8am a 2pm – 3pm a 7pm
Martes 5 de Abril: trabajo de 1pm a 4pm – 5pm a 11pm
Miércoles 6 de Abril: trabajo de 2pm a 6pm – 7pm a 11pm
Jueves 7 deAbril (festivo): Trabajo de 2pm a 6pm – 7pm a 11pm
Viernes 8: Trabajo de 11am a 3pm – 5pm a 11pm
Sábado 9: Trabajo de 8am a 4pm
Domingo 10: Trabajo de 11am a 3pm – 5pm a 11pm

SOLUCIÓN
OJO:RECUERDA REDONDEAR ASI: SI TE DA POR EJEMPLO 4.583,6 ESO SERA IGUAL A 4.584; CUANDO TE DE 6.922,4 ESO SERA IGUAL A 6.922. ES DECIR SI TE DA UN DECIMAL MENOR QUE 5 O 5 DEJAS EL VALOR IGUAL Y SI TE DA MAYORQUE 5, EL ULTIMO NUMERO DE LA CIFRA LE ADICIONAS 1.
Valor de una hora: 1.100.000/ 240 = 4.583 Por hora
Ojo: Sabes que se dividen entre 240 que son la cantidad de horas que legalmente un empleado debelaborar mensualmente. (8 horas diarias x los 30 días del mes)

Para que te sea más fácil, cuando ya tengas el valor de la hora; de inmediato saca cuánto vale hasta hora extra diurna, nocturna,dominical, cuánto vale cada recargo y así cuando tengas el número de horas extras y eso solo tienes que multiplicar por ese valor. Así:
Valor hora extra Diurna ordinaria: 4.583 x 1.25 = 5.729
Valor horaextra nocturna ordinaria: 4.583 x 1.75 = 8.020
Valor hora extra Diurna Festiva: 4.583 x 2 = 9.166
Valor hora extra Nocturna Festiva: 4.583 x 2.5 = 11.457
Valor Recargo Nocturno: 4.583 x 0.35 =1.604
Valor Recargo Nocturno Festivo: 4.583 x 1.1 = 5.041
Valor Dominical y festivo ordinario: 4.583 x 0.75 = 3.437

RECUERDA QUE: EL HORARIO DIURNO ES DE 6AM A 10PM Y EL NOCTURNO DE 10PM A 6AMLUNES 4 DE ABRIL: El trabajador laboro en total 10 horas [de 8am a 2pm (6 horas) y de 3pm a 7pm (4 horas)]; como son 8 horas ordinarias, este tuvo 2 horas extras que se consideran diurnas ordinarias...