EJERCICIO SOBRE IDENTIDAD CROM TICA Belinda

Santa Marta, 15 de septiembre del 2014
Servicio Nacional de Aprendizaje, SENA, Regional Magdalena
Centro de Logística y empresarial del Magdalena.
Tecnología de Comunicación Comercial
Competencia:Preparar elementos de apoyo al diseño
Instructor: Winton De Farías Parejo

NOMBRE DE LOS APRENDICES:


EJERCICIO PRÁCTICO
Lea con atención el siguiente escrito, y con base al mismo realice lo que acontinuación se le pide al comunicador comercial:

Los logotipos, como representaciones gráficas de la identidad de la firma inscriben una forma y una combinación de colores particulares. Los colorescomplementan las formas en la operación de significación del diseño, acentuando los valores, percepciones y atributos atribuidos. Forma y color trabajan en forma conjunta, para comunicar un significado.El efecto de sentido resultante es producto de su asociación.
No obstante ello, el color se transforma en un factor identificatorio por sí mismo. Existen colores que permiten por sí solos identificaruna empresa. Por ejemplo, el verde de Telefónica ha sido "aprendido" por los consumidores hasta el punto que al verlo, la primera opción es asociarlo inmediatamente con la empresa detelecomunicaciones.
Color y forma se distribuyen funciones en el proceso de significación del logotipo. En determinadas oportunidades, el isologo ("el símbolo" del isologotipo) es representativo por sí mismo de laempresa, sus productos y/o servicios. Cuando ello ocurre, el color toma una función connotativa, asignando evocaciones psicológicas. Por ejemplo, en el logotipo de Trazos Decoración el símbolo tiene unalto grado de iconicidad (silla), y el color coadyuva a la connotación de "modernidad / moda". Alternativamente, en otras oportunidades, la forma es abstracta o ambigua e intenta implicar significadosen lugar de denotar un objeto real. Queda al color entonces tener una función representativa, asignándole veracidad al diseño. Por ejemplo, en el logotipo de Asesoría Dorda el tono de azul elegido...