ejercicio

Páginas: 2 (479 palabras) Publicado: 23 de abril de 2013
1. En promedio a la semana los empleados de licenciaturas tradicionales reciben 25 comunicados sobre los servicios vila san eduardo siendo la frecuencia de 38 veces la respuesta que más se repitió,cabe señalar que el valor mínimo en el conjunto de datos fue 2 y el valor máximo de 39 . Sin embargo, exiiste mucha variabilidad debido a que la desviación presenta un valor de 13.16 es decir, unafrecuencia de 13 veces. Debido a este comportamiento se puede señalar la existencia de una gran variabilidad en el conjunto de datos en este atributo
2. En promedio a la semana los empleados deelicenciaturas tradicionales reciben 4.2 comunicados sobre los servicios villa san eduardo, siendo la frecuencia de 1 veces la respuesta que más se repitió, cabe señalar que el valor mínimo en el conjunto dedatos fue 1 y el valor máximo de 8. Sin embargo, existe mucha variabilidad debido a que la desviación presenta un valor de 2.78 es decir, una frecuencia de 2 veces. Debido a este comportamiento sepuede señalar la existencia de una gran variabilidad en el conjuntoo de datos en este atributo
3. En promedio a la semana los empleados de licenciaturas tradicionales reciben 26 comunicados sobre losservicios de villa san eduardo siendo la frecuencia de 32 veces la respuesta que más se repitió, cabe señalar que el valor mímimo en el conjunto de datos fue 2 y el valor máximo de 41. Sin embargo,existe mucha variabilidad debido a que la desviación presenta un valor de 13.51 es decir, una frecuencia de 13 veces. Debido a este comportamiento se puede señalar la existencia de una gran variabilidaden el conjunto de datos en este atributo
4. En promedio a la semana losempleados de liceenciaturas tradicionales reciben 2.1 comunicados sobre los servicios villa san eduardo, siendo la frecuencia de1 veces la respuesta que más se repitió, cabe señalar que el valor mínimo en el conjunto de datos fue 1 y el valor máximo de 6. Sin embargo, existe mucha variabilidad debido a que la desviación...
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