el animador sociocultural

El animador sociocultural (funciones, valores, capacidades y actitudes)

El animador sociocultural es un profesional que desarrolla su actividad dentro del campo educativo, y más concretamente en la educación no formal y complementa el concepto de educación permanente.
Trabaja con colectividades, no con individuos en particular con el fin de buscar un desarrollo comunitario y la promocióncultural.
Planifica, desarrolla y evalúa programas, proyectos y actividades en, para, por y desde las colectividades para las que trabaja.
Su meta final es la transformación social y conseguir mayores cotas de bienestar social y desarrollo personal de la colectividad.

Funciones del animador sociocultural
Las funciones que más frecuentemente realizan los animadores socioculturales son:Investigación social y cultural que supone entre otras cosas: analizar el entorno social en el que se pretende actual, analizar y formular las nuevas expectativas y descubrir y satisfacer las necesidades.
Estimular y motivar: fomentando las iniciativas, ofrecer igualdad de oportunidades, repartir liderazgo.
Catalizar proceso de dinamización: establecer prioridades, desarrollar la creatividad yproporcionar los medios para la planificación y promoción de actividades.
Relaciones intragrupo: favorecer intercambios de ideas, potenciar la participación.
Relaciones extragrupo e intragrupo: confiar en la capacidad del grupo, decidir colectivamente, hacer que cada grupo asuma su responsabilidad.
Programación: presentar proyectos, priorizar objetivos según las necesidades, e integrar los recursos delmedio en la programación
Evaluación: evaluar los factores sociales, las relaciones de grupo, la ejecución de proyectos y todo lo que se realice.
Organización: prever recursos, definir las áreas de intervención y tomar decisiones
Gestión y asistencia técnica: hablar con las instituciones (escuelas, universidades) para apoyo, gestionar becas y subvenciones y conocer y solicitar información.Orientación y asistencia técnica: facilitar intercambios asociaciones / administración.
Expresión e información: respetar ideas y criterios en el grupo, estimular la comunicación y el diálogo
Educación: ocio y tiempo libre, convivencia, autoestima, valorar al compañero, autonomía personal.
Previsión de servicios: preparar y buscar recursos, participación de centros, conseguir infraestructuras paralas actividades y propaganda.
Coordinar: hacer seguimiento de la dispuesto, coordinar animador / grupo
Promoción producción: apoyar nuevas iniciativas, celebrar entrevistas y relacionarse con autoridades en la materia.

Valores en el animador sociocultural
El Animador Sociocultural debe ser una persona que cree valores en la sociedad en la que está inmerso, con el fin de que las personas sepuedan realizar, dentro de un marco democrático y con los derechos y deberes que ello lleva consigo, debe ser un revulsivo de las actitudes competitivas, individualistas, xenófobas, incomprensión, consumismo, etc.

Capacidades del animador sociocultural
Este técnico con nivel de formación 3actuará siempre bajo la supervisión general de Licenciados o Diplomados, aunque tiene un alto grado deautonomía y responsabilidad en las tareas que va a realizar. Podrá ejercer su actividad en los sectores de intervención social, turismo, actividades recreativas, en las áreas de programación, organización, desarrollo,  seguimiento y evaluación de proyectos de ASC, así como la elaboración de programas de intervención sociocultural.

Los requisitos generales de cualificación profesional del TASOC quele posibilita para el desempeño de sus labores profesionales son:
Programar, organizar, dinamizar, y evaluar proyectos de intervención social encaminados al desarrollo social, aplicando técnicas de dinámica de grupos y utilizando recursos comunitarios, culturales y de ocio y tiempo libre.

Actitudes del animador sociocultural
Las actitudes en cualquier actividad que supone como eje central...