El Bono Demográfico En El Estado De Querétaro
Páginas: 12 (2796 palabras)
Publicado: 25 de octubre de 2015
Universidad Autónoma de Coahuila
Facultad de Economía
EL BONO DEMOGRÁFICO EN QUERÉTARO
Diego Sarabia Villalobos
Saltillo, Coahuila de Zaragoza, México.
19 de mayo del 2015
PERFIL DEMOGRÁFICO
INTRODUCCIÓN
El Consejo Nacional de Población (CONAPO) define al bono demográfico como el efecto de transición de población donde la población en edad de trabajar(15 – 65 años) supera a la población que no lo está, de manera que el potencial productivo se incrementa, y con él, el crecimiento económico, y con este otro, el bienestar. Sin embargo, cuando se trata de crecimiento y desarrollo, la historia ha corroborado que no existe una panacea económica que pueda aliviar las problemáticas de las sociedades, sino que, fomentando al sistema en todos susámbitos, y de manera acertada, el crecimiento y el desarrollo surgen como producto del equilibrio entre las distintas variables, por lo tanto, alguien debe velar por este equilibrio, y ese es el estado, enfocando todo su quehacer a una calidad de vida ascendente. El estado de Querétaro ha tenido casi siempre un lugar pequeño respecto de la economía del país, con poco dinamismo, comparado en muchos rubroseconómicos con el estado de Chiapas, por ejemplo (el menos dinámico de toda la economía mexicana), empero, en los últimos años ha sido objeto de los reflectores debido al considerable potencial de crecimiento económico que representan las fuertes inversiones, mayormente extranjeras, que se han realizado en la industria automotriz en la entidad, de mano de tradicionales promesas de empleo ycrecimiento que nunca hacen falta cuando se trata de reuniones político-empresariales. Así, comenzaremos por analizar la composición de la población queretana en base a sus rangos de edad, desde 1980 hasta la última información, arrojada por el censo de 2010 realizado por el Instituto Nacional de Estadística y Geografía(INEGI). Después de conocer la dinámica de la población queretana, procederemos aanalizar los indicadores laborales y de educación en los últimos años y de esta manera saber efectivamente si el proyecto de administración pública ha desembocado en el bienestar queretano, y dependiendo de la respuesta a esta cuestión, comprobaremos, al menos desde este enfoque, el correcto u erróneo manejo del bono demográfico y la dinámica poblacional, y por tanto, comprobaremos también el papeldel gobierno, de las empresas y el de las familias queretanas en la economía estatal.
DESARROLLO
En 1980, Querétaro contaba con una población de 739,605 personas (véase gráfica 1.0). Por entonces, recién estaba por lograrse el fenómeno denominado “bono demográfico”, ya que se tenía una población en edad de laborar de 367,025 personas, frente a una población de niños y adultos mayoresde 372,292 personas, es decir, ésta, 1.43% por encima de la población potencialmente trabajadora. Entiéndase lo que implicaría: el ingreso neto de aquellas 367,025 personas está encaminado a ser gastado en estas 372,292 personas.
Diez años después (pues la federación no levantó un censo en 1985) esta situación sería contraria (véase gráfica 1.2 y 2.0), pues la población total en el estado sería de1,051,235 personas, de las cuales 569,402 se encontraban en edad de trabajar. No así otras 474,976 personas, cuyas actividades cotidianas no necesariamente influían o generaban economía. Así, para este año, la población considerada potencialmente laboral se encontraba 19.9% arriba de la población dependiente. También en este año, de la población con 15 años o más, se registraban 93,243 personascarentes de conocimiento para leer y escribir.
Así permanecerá la dinámica de población en el estado por las siguientes décadas (véase gráfica 2.0). En 1995, la población total era de 1,250,476 personas (gráfica 1.2), entre las que se encontraban 726,762 como población hábil y 520,899 como población dependiente. La brecha entre una y otra se agravó, de manera que la población laboral potencial...
Facultad de Economía
EL BONO DEMOGRÁFICO EN QUERÉTARO
Diego Sarabia Villalobos
Saltillo, Coahuila de Zaragoza, México.
19 de mayo del 2015
PERFIL DEMOGRÁFICO
INTRODUCCIÓN
El Consejo Nacional de Población (CONAPO) define al bono demográfico como el efecto de transición de población donde la población en edad de trabajar(15 – 65 años) supera a la población que no lo está, de manera que el potencial productivo se incrementa, y con él, el crecimiento económico, y con este otro, el bienestar. Sin embargo, cuando se trata de crecimiento y desarrollo, la historia ha corroborado que no existe una panacea económica que pueda aliviar las problemáticas de las sociedades, sino que, fomentando al sistema en todos susámbitos, y de manera acertada, el crecimiento y el desarrollo surgen como producto del equilibrio entre las distintas variables, por lo tanto, alguien debe velar por este equilibrio, y ese es el estado, enfocando todo su quehacer a una calidad de vida ascendente. El estado de Querétaro ha tenido casi siempre un lugar pequeño respecto de la economía del país, con poco dinamismo, comparado en muchos rubroseconómicos con el estado de Chiapas, por ejemplo (el menos dinámico de toda la economía mexicana), empero, en los últimos años ha sido objeto de los reflectores debido al considerable potencial de crecimiento económico que representan las fuertes inversiones, mayormente extranjeras, que se han realizado en la industria automotriz en la entidad, de mano de tradicionales promesas de empleo ycrecimiento que nunca hacen falta cuando se trata de reuniones político-empresariales. Así, comenzaremos por analizar la composición de la población queretana en base a sus rangos de edad, desde 1980 hasta la última información, arrojada por el censo de 2010 realizado por el Instituto Nacional de Estadística y Geografía(INEGI). Después de conocer la dinámica de la población queretana, procederemos aanalizar los indicadores laborales y de educación en los últimos años y de esta manera saber efectivamente si el proyecto de administración pública ha desembocado en el bienestar queretano, y dependiendo de la respuesta a esta cuestión, comprobaremos, al menos desde este enfoque, el correcto u erróneo manejo del bono demográfico y la dinámica poblacional, y por tanto, comprobaremos también el papeldel gobierno, de las empresas y el de las familias queretanas en la economía estatal.
DESARROLLO
En 1980, Querétaro contaba con una población de 739,605 personas (véase gráfica 1.0). Por entonces, recién estaba por lograrse el fenómeno denominado “bono demográfico”, ya que se tenía una población en edad de laborar de 367,025 personas, frente a una población de niños y adultos mayoresde 372,292 personas, es decir, ésta, 1.43% por encima de la población potencialmente trabajadora. Entiéndase lo que implicaría: el ingreso neto de aquellas 367,025 personas está encaminado a ser gastado en estas 372,292 personas.
Diez años después (pues la federación no levantó un censo en 1985) esta situación sería contraria (véase gráfica 1.2 y 2.0), pues la población total en el estado sería de1,051,235 personas, de las cuales 569,402 se encontraban en edad de trabajar. No así otras 474,976 personas, cuyas actividades cotidianas no necesariamente influían o generaban economía. Así, para este año, la población considerada potencialmente laboral se encontraba 19.9% arriba de la población dependiente. También en este año, de la población con 15 años o más, se registraban 93,243 personascarentes de conocimiento para leer y escribir.
Así permanecerá la dinámica de población en el estado por las siguientes décadas (véase gráfica 2.0). En 1995, la población total era de 1,250,476 personas (gráfica 1.2), entre las que se encontraban 726,762 como población hábil y 520,899 como población dependiente. La brecha entre una y otra se agravó, de manera que la población laboral potencial...
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