El Color Detrás Del Pensamiento

Datos de la universidad:
Universidad Popular Autónoma de Veracruz (UPAV)

Asignatura:
Seminario de habilidades para el trabajo

Licenciatura:
Medios de la Información

Nombre del trabajo:
Elcolor detrás del pensamiento

Maestra:
L.I.E y L.F.C.P Lizeth Mendiola Pérez

Grado:Primer cuatrimestre

Lugar:
Coatzacoalcos, Veracruz México.

Fecha:
10 de Octubre del 2015





El color detrás del pensamiento

Cuando una persona se enfrenta al procesodel pensamiento, el cerebro categoriza cada sección de las ideas, están la creatividad, la negatividad, la neutralidad, las emociones y otros. Cada sección controla una parte de las ideas que lapersona saca de su mente y le ayuda a dar a conocer mejor estas.
Cada persona usa de diferente manera sus ideas y las expresa de diferente manera, sin embargo esto nos ayuda a saber qué color nospertenece y como debemos usarlo correctamente. A diferencia de otros métodos para el uso de las ideas, este nos da una visión global en cuanto al mejoramiento de las ideas en un grupo. A continuación seobservaran los diferentes colores del pensar que se usan por el cerebro para un mejor uso de ideas grupales.
El color blanco es el neutral, el sincero, el que ve la mejor idea para cada problema. Se centraen la objetividad y las ideas o soluciones tienen que ser en cifras o hechos factibles.
El color negro es el negativo, “el abogado del diablo” el que ve todo lo malo en cada idea y solo encuentrasoluciones para sí mismo. Su mejor escenario siempre será en una problemática grupal.
El color verde es el creativo y combina las alternativas de solución para innovar y crear un tema y así aportargrandes ideas.
El color amarillo es el optimista y ve lo mejor de todo, el problema no será problema y se podrá imitar cada aportación que dé.
El color rojo es el sentimental o emocional, usa su...