el comite

EL COMITE
1 Es un grupo de personas encargadas de un asunto, especialmente si lo hacen en representación de una colectividad
2 Un comité es un grupo de trabajo que con arreglo a las leyes o reglas de una organización, institución o entidad tienen establecidas determinadas competencias.
3 Son aquellas personas encargadas para un asunto. Órgano dirigente de un partido político o de una de sussecciones, órgano representativo de los trabajadores de una empresa o centro de trabajo para la defensa de sus intereses.
4 El artículo 111 del Código civil define al comité como la organización de personas naturales o jurídicas, o de ambas, dedicada a la recaudación pública de aportes destinados a una finalidad altruista. El acto constitutivo y el estatuto del comité pueden constar, para suinscripción en el registro, en documento privado con legislación notarial de las firmas de los fundadores. El comité es una de las novedades que trajo el Código al ser promulgado. La ley de 1936 no lo contemplaba como una de las personas jurídicas del derecho civil. El legislador se inspiró en el Codice civile italiano de 1942 para introducir esta figura; sin embargo, le dio un alcance distinto dadoque en Italia el comité no es una persona jurídica sino un ente no personificado. El Código de 1984 concibe de una manera más amplia al comité, sobre todo porque le acuerda la posibilidad de adquirir personalidad jurídica. Es más, prevé un régimen especial para los comités no inscritos.
Objetivo

Los objetivos del comité son caracterizados como fines altruistas. ¿Cómo se diferencian los fines deun comité con los de una fundación, que son de interés social? Digamos, en principio, que todo fin altruista es de interés social, pero no siempre los fines de interés social son altruistas. El altruismo del propósito se revela a través de acciones de corte humanitario, filantrópico.
El comité es una muestra del interés de quienes se juntan con el objeto de hacer participar a los demás, alpúblico, en un fondo de aportes, en tómbolas, rifas, etc., que servirán para paliar alguna situación ajena que espera una demostración de solidaridad, muchas veces con relativa urgencia.
Por lo general, quienes se encuentran atravesando determinadas circunstancias derivadas de su escasez de recursos, de un sismo o hecho fortuito, no se encuentran en aptitud ni espiritual ni económica de emprender,por sí mismos, la tarea de organizarse y solicitar ayuda a la colectividad. Inclusive el pedido formulado por los propios afectados suele ser visto, egoístamente, con desconfianza. Es, entonces, cuando surge la acción solidaria de los demás, de quienes están dispuestos a entregar su esfuerzo y tiempo para apelar a la cooperación ciudadana.
Una fundación que, por ejemplo, se constituye para lainvestigación de las bondades de una especie vegetal y su posible aplicación a terapias curativas tiene un fin abiertamente social, mas no filantrópico.




CARACTERISTICAS
El comité tiene características muy bien definidas:

1. Los comités pueden ser formales, informales, temporales o permanentes.
  
a) Formales: Cuando Forman parte de la estructura de la empresa, con deberes y autoridadespecíficamente delegadas.
b) Informales: Cuando se organiza por una persona que desea un estudio o decisión sobre algún problema especial.
c) Temporales: Cuando se realiza el estudio de algún problema en especial por un tiempo relativamente corto.
d) Permanentes: Los comités formales son, por lo general, permanentes.
2. organización de temperamento asociativo, al igual que la asociación. Enesa medida, su constitución exige la presencia de cuando menos dos personas, entre las que se crea, al igual que entre ellas y el comité, un vínculo de “necesidad”. Es, en este aspecto, tan similar a la asociación que en los países que no tienen un tratamiento especial se denomina a los comités como asociaciones de hecho o asociaciones temporales.
3. Sus miembros también realizan actividades en...