El control interno aplicado a pymes

ENSAYO
Fundamentos de la Contabilidad

“El Control Interno aplicado a las PYMES”

Alumno: Roberto Gómez Roldán

03-09-14.

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“Control Interno aplicado a las PYMES Mexicanas”
Introducción.
I. Características de las PyMES en México.

Por definición, las PyMES son empresas con características especiales y con límites en cuanto al número
de empleados dependiendo de su actividad. Espor ello que, al tener acotado por actividad el número de
empleados y en comparación a otras empresas que ocupan un gran número se les denomina Pequeñas o
Medianas. Las empresas para ser consideradas como PyMEs, deben estar legalmente constituidas, como
una persona moral con fines económicos que ha cumplido con los requisitos legales en el acto de su
constitución. En cuanto a su rama deactividad y número de empleados son catalogadas así:

Sector/tamaño

Industria

Comercio

Servicios

Micro

0-10

0-10

0-10

Pequeña

11-50

11-30

11-50

Mediana

51-250

31-100

51-250

De acuerdo a la Secretaría de Economía en México las PyMEs, incluyendo a las micro-empresas
constituyen el 90% de las empresas, el 42% del empleo y contribuyen con un 23% del PIB.Las PyMEs
pueden constituirse bajo la forma de una Sociedad Civil si su objeto es exclusivamente la prestación de
servicios o como una Sociedad Mercantil (SA, S de RL, SAPI, etc.). Para este fin es necesario obtener un
permiso de la Secretaría de Economía, por el cual se autoriza la denominación o razón social de la misma.

El acto de constitución se otorga ante notario, quien además asesoraráa los socios que formarán la
empresa, respecto a cuál es el mejor tipo de sociedad para su empresa. El propio notario redactará los
estatutos sociales así como la designación de administradores, se encargará de obtener el permiso
señalado en el párrafo anterior, y ante él se podrá obtener el RFC.

La sociedad una vez constituida se deberá inscribir en el Registro Público para que los terceros(público
en general) pueda cerciorarse de su existencia. Para el Notariado de la Ciudad de México es de suma
importancia impulsar acciones que fomenten el crecimiento de la sociedad y de las familias para impulsar
la creación de pequeñas y medianas empresas.

Las PyMEs ya constituidas funcionan como cualquier empresa, desarrollan su actividad ya sea industrial,
comercial o de servicios pormedio de sus trabajadores y colaboradores. Al interior su órgano supremo es
la Asamblea de Socios o Accionistas y son representadas por sus Administradores, gerentes y
apoderados.

Al igual que una persona física las PyMEs tienen ciertos atributos que son: un nombre (denominación o
razón social), un domicilio, nacionalidad, patrimonio, la capacidad para ser titular de derechos así como decumplir sus obligaciones. Por lo tanto, los bienes, derechos y obligaciones de las PyMEs son distintos a

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los de los socios cuya responsabilidad (en la mayoría de los casos) se limita al pago de sus aportaciones o
capital con el que funciona la empresa.

Las PyMEs son consideradas como beneficiarias en distintas leyes. Estas buscan el fomentar su actividad,
competitividad, su seguridad ysu relación tanto con la iniciativa pública como privada. Existen además
convenios de coordinación y programas de fomento que celebran los tres órdenes de gobierno, Federal,
Estatal y Municipal.
II. Marco Conceptual del Control Interno.

Empecemos por plasmar qué es lo que entendemos por Control Interno, el cual se puede definir como un
plan de organización que conjunta todos los métodos ymedidas de coordinación acordados dentro de una
empresa para salvaguardar sus activos, verificar la corrección y confiabilidad de sus datos contables y sus
resultados, promover la eficiencia operacional y la adhesión a las políticas gerenciales establecidas, que
van más allá de las funciones exclusivas de las áreas de contabilidad y finanzas.

La implementación de un sistema de control...