El Derecho Laboral Y La Complejidad

EL DERECHO LABORAL Y LA COMPLEJIDAD
Rafael Deyongh Manzano
Resumen
Este articulo pretende hacer un pasaje a través de la complejidad y mirar sí se podía atenuar las tensiones entre el trabajo y el capital o como superar las vicisitudes del derecho laboral ubicado entre el trabajador y el empleador para lograr una auténtica justicia del trabajo. Se examinó el aspecto de la complejidad bajo unmodo epistémico, ontológico o metodológico. En segundo lugar examiné el derecho laboral más como un aclimata miento de las condiciones laborales que otra cosa y para mejorar el enfoque de la situación.
Finalmente, extender un puente desde y hacia la complejidad con el derecho laboral y suministrar una visión novedosa de uno de los ingredientes muy de moda en la mecánica del trabajo yaglobalizado: la flexibilización laboral.
Abstract
This article intends to make a passage through the complex and see if it could help ease tensions between labor and capital and how to overcome the vicissitudes of labor law is located between the worker and the employer to achieve true justice work. It is considered part of the complexity under way epistemic, ontological or methodological. Secondly Iexamined the labor law more as a acclimatizes ment of working conditions than anything else and to better approach the situation.
Finally, to extend a bridge to and from the complex with employment law and provide a novel view of one of the very popular ingredients in the mechanics of labor and globalized labor flexibility.

Palabras Clave: Derecho laboral, complejidad, trabajo, capital,globalización, flexibilización
Keywords: labor law, complex, labor, capital, globalization and flexibility

Introducción
En este contexto se va a buscar la existencia de un hilo conductor para poder afirmar si la complejidad se puede entretejer con el derecho laboral e invitar de paso a una reflexión en torno a las vicisitudes del derecho del trabajo como una herramienta que puede y está encondiciones de paliar las tensiones entre el capital y el trabajo .
El trabajo se halla inmerso mas allá de lo individual y el capital por otra parte ya está por encima de consideraciones nacionales, ahora maneja sus propias dimensiones en un mundo aparentemente oposicional que es menester decantar y para ello será preciso mirar el campo cultural como espacio de interacción que concierne a la ortogénesisde las personas que lo constituyen. Se entiende por ortogénesis la serie de variaciones en el sentido a través de varias especies en la evolución de un filum .
En este mundo, sería interesante conocer si el conjunto de las cosas o el todo están regidos por el poder de lo irracional o por el azar o bien si el entendimiento y una sabiduría admirable gobernaban el universo. ¿Por qué? ¿Porqueexiste un orden ciertamente y los elementos que lo constituyen están entre el límite y el infinito y lo mixto y entonces habría que buscar la causa por la cual algo llega a ser algo y en el rastreo de la complejidad se puede uno topar con muchas sorpresas.

Primero
La complejidad
Sea plausible indicar antes de entrar en ese complicado terreno, hacer una pregunta de carácter ontológico:
¿Cuáles la forma y la naturaleza de la realidad y por lo tanto que lo que se puede conocer de ella?
Si se supone la existencia de un mundo real, entonces lo que se puede conocer de él es como son y cómo funcionan las cosas y bajo esa prisma se podrá relacionar con asuntos que también tengan una existencia real o con acciones reales, eso sí carentes de significación moral o estética porque caen fueradel campo de la complejidad.
¿Qué es la complejidad?
La noción misma de complejidad no se halla en la filosofía ni en la tradición filosófica pero se halla al contrario en todos los grandes pensadores que elaboraron un complejidad para la visión del mundo, sí se toma a Heráclito el viejo contemplativo de la antigüedad griega su desafío era enfrentar las contradicciones y no huir de las...