El desempleo

TABLA DE CONTENIDO

1 EL DESEMPLEO UN PROBLEMA EN EL MUNDO ENTERO 1
2 TIPOS DE DESEMPLEO 1
- fricciónales, 1
- temporales, 1
- estructurales. 1
- cíclicas. 1
2.1 El desempleo friccional: 2
2.2 El desempleo temporal: 2
2.3 El desempleo estructural: 2
2.4 El desempleo cíclico 2
3 ¿Como se mide el desempleo? 4
3.1 Tasa de desempleo 5
4 Consecuencias del desempleosobre la economía 6
5 CONCLUSIONES 7
6 BIBLIOGRAFÍA 8

INTRODUCCION

U
n problema muy grave es el que se está viendo en estos días en el mundo con respecto a la economía muchas empresas han quedado en quiebra ya que se han tenido que cerrar por causa de las bolsas que han retrocedido notablemente.

En América Latina se dice en una noticia que “las bolsas retrocedieron luego que la tasa dedesempleo en Estados Unidos se elevó a su peor nivel de los últimos 16 años, y ante informaciones de que México se encamina hacia una recesión”.

Es alarmante esta situación ya que está llevando a que las personas queden sin sus trabajos con los cuales se han mantenido hasta el momento en este momento es cuando aparece el desempleo, que es el tema al cual se quiere llegar, y del cual se va atratar este trabajo, con el fin de concientizar a las personas que lo lean de que es muy difícil terminar con esta situación.

EL DESEMPLEO UN PROBLEMA EN EL MUNDO ENTERO

P
odemos definir el desempleo como: una situación en la que se encuentran las personas que teniendo diferentes habilidades y conocimientos, también se puede definir como el ocio involuntario de una persona que deseaencontrar trabajo, todo esto se debe a las diferentes causas de las cuáles se van a nombrar algunas.

TIPOS DE DESEMPLEO

Hay 4 tipos de desempleo los que se verán a continuación:

- fricciónales,

- temporales,

- estructurales.

- cíclicas.

5 El desempleo friccional:

Se produce porque los trabajadores que están buscando un empleo no lo encuentran deinmediato; mientras que están buscando trabajo son contabilizados como desempleados. La cuantía del desempleo friccional depende de la frecuencia con que los trabajadores cambian de empleo y del tiempo que tardan en encontrar uno nuevo. El cambio de empleo se produce a menudo y un importante porcentaje del desempleo es friccional y sólo dura un corto espacio de tiempo. Esta clase de desempleo se podríareducir de alguna manera con servicios de colocación más eficientes. Sin embargo, siempre que los trabajadores puedan abandonar libremente su trabajo se producirá un desempleo cíclico.

6 El desempleo temporal:

se produce cuando las industrias tienen una temporada de baja, como durante el invierno en la industria de la construcción o en otros sectores de producción cuyas tareas se realizan ala intemperie o al aire libre. También se produce al finalizar el año escolar, cuando muchos estudiantes y licenciados terminan sus tareas escolares y laborales y se ponen a buscar trabajo durante el tiempo en el que lo necesitan

7 El desempleo estructural:

En este grupo se encuentran las personas desempleadas por falta de preparación académica y de destrezas, ya sea, por falta decapacitación en el manejo de herramienta de trabajo.
Debido a los cambios producidos por las estructuras industriales, ocupacionales y demográficas de la economía, se ve reducida la demanda de trabajo, por lo que les es difícil a las personas cesantes encontrar trabajo

8 El desempleo cíclico

Es el resultado de una falta de demanda general de trabajo. Cuando el ciclo económico cae, la demanda debienes y servicios cae también y, por lo tanto, se despide a los trabajadores.
Un aspecto político muy relevante se refiere a la relación entre el desempleo y la inflación.
Todos estos tipos de desempleo llevan a que se tengan consecuencias muy serias en el transcurso del tiempo. Como por ejemplo:
La presencia de un elevado desempleo es un problema tanto económico como social.

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