El director como estratega

EL DIRECTOR COMO ESTRATEGA


PARTICIPACIÓN EN SEMANAS CULTURALES EN UNIVERSIDADES Y COLEGIOS

Para Esta estrategia se deben tener los calendarios de eventos culturales de las diferentes Universidades y realizar el trato para poder participar en ellos, la semana cultural consiste en que se les permite a diferentes empresas la promoción de sus servicios, participando generalmente toda lasemana; en este evento se coloca un modulo, y se lleva la mampara para atraer mas la atención de la gente, pero lógicamente que por si solo no funciona se tiene que hacer el trabajo de enganchar, ya sea para toma de datos o para trabajos completos.

Pero no nada mas se aprovecha el alumnado, sino también todas las personas que se hacen cargo de los diferentes stands, dentro del mismo evento, yaque nos da la oportunidad de abrir otras alternativas de trabajo. Hay que recordar que en cualquier punto pueden estar las diferentes estrategias, y generalmente siempre se combinan.

CARPA PARA PARTICIPAR EN CLUBES DEPORTIVOS

Se utiliza una carpa que tenga por cualquier punto que se observe el nombre de la compañía y la palabra RELAJAMIENTO VISUAL, con la finalidad de ir creando lacuriosidad para que se acerquen, se hace el trabajo de enganchar pero con más insistencia ya que hay que recodar que las personas van con una idea diferente al club. Para lo cual se deben de llevar a las personas que tengan más experiencia y que sean ejecutivos cerradores, porque tienen la capacidad de despertar en el prospecto el deseo de pertenencia para con el sistema.

La carpa se debe de ubicar enel sitio de acceso más transitado en la entrada o muy cerca del estacionamiento, con el objetivo que antes de que la persona entre al club se entere de nuestra presencia, ya que después lógicamente se le ha olvidado que existimos y cuando sale lo único que desea es inmediatamente retirarse, en cambio, si se hace el trabajo antes de entrar, es muy probable que se inscriba, si es que realmente leinteresa.

PARTICIPACIÓN EN EVENTOS DE IGLESIAS Y FIESTAS PATRONALES

Dependiendo de cada uno de los países los eventos en iglesias y fiestas patronales varían de acuerdo a sus costumbres y creencias, pero sin embargo son lugares donde recurren muchas personas y se puede hacer gran difusión de nuestro programa, consiste hablar con el sacerdote o delegado para que nos permita llevar un pequeñomódulo y la mampara e instalarlo en un buen lugar para que todas las personas asistentes lo vean, en esta estrategia se pueden combinar diferentes trabajos, pesquisas, toma de datos, citas, trabajos completos.

Para poder hacer esta estrategia se puede por medio de intercambio ya sea con la iglesia o con el delegado al participar con algo para el evento, por ejemplo la iglesia al llevarlesflores o veladoras para las fiestas patronales, el darles pequeños donativos para la comunidad, o al regalarles algunos adornos, etc.

CARTAS PADRES DE FAMILIA

Es una de las estrategias recomendadas para los fines de semana cuando no se tiene la suficiente programación de trabajo y se requiere de algo extra para mejorar los resultados, consiste en tener un equipo de trabajo que seleccione unsector de casas, edificios o condominios de un nivel adecuado, y pasar de casa por casa o departamento por departamento entregando el formato de cartas padres de familia en donde se toma la información necesaria para tener una idea genérica del perfil de la familia.

Una vez obtenidos los datos se llevan al área de telemarketing para realizar las citas, se empiezan a trabajar a partir del díajueves para que las visitas se realicen en sábado o domingo. Al tener buenos trabajos, y hacer muy buenas relaciones publicas es muy probable que la mayoría de las familias de ese sector se empiecen a inscribir, al darse cuenta de los beneficios que se les ha proporcionado. ( Efecto pigmaleon).

CUPONES EN RESTAURANTES Y TIENDAS

Existe un convenio de Capacitación que se realiza para llevar a...