el discurso

Naturaleza jurídica del Contrato-Ley
En Alemania existió una polémica sobre la naturaleza jurídica del Contrato-Ley respecto a la intervención del estado sobre laobligatoriedad de ser parte de un contrato convirtiéndolo así en un Contrato-Ley.
Los juristas por un lado decían que la declaración de la obligatoriedad de este contratoes un acto administrativo y por lo tanto no puede ser un reglamento legislativo. La declaración no crea normas jurídicas sino que a través de ella se establecen unapluralidad de trabajadores y una pluralidad de patrones. La diferencia del Contrato-Ley y un contrato colectivo común es entonces este acto de autoridad perteneciente alderecho público.
Mario de la Cueva nos muestra que el Contrato-Ley es un acto administrativo pues el poder ejecutivo sólo extiende una norma ya existente.
El autor sibien acepta que es un acto administrativo al nacer del poder ejecutivo la obligatoriedad, de éste pero el Contrato-Ley es un acto jurídico pues por la solemnidad queacarrea al ser concebido por el poder ejecutivo lo análoga al matrimonio o al testamento. Es entonces que si la solemnidad es un elemento esencial de los actosadministrativos ya que consiste en la participación constitutiva en el acto de un funcionario público.
Para concluir hay que decir que el Contrato ley es un acto de derecho social derealización obligatoria para los patrones, es entonces un “acto debido”, con una finalidad normativa y perfeccionando un acto administrativo del Poder Ejecutivo(dándole la solemnidad); por lo tanto se conjuga un acto del derecho social y un acto del derecho púbico.
Néstor de Buen; Derecho del Trabajo Tomo II; páginas 848-849