El Ejecutivo Al Minuto (Resumen)

EL EJECUTIVO AL MINUTO

En mi opinión este libro nos explica de una forma muy sencilla y divertida la mejor manera de administrar nuestro tiempo y ser personas y profesionales eficientes.Cuando me refiero a la forma divertida, es debido a lo que menciona el autor y denomina "síndrome del mono" el cual consiste en que nos adjudicamos tareas y problemas que no son nuestros y, enel afán de ayudar a nuestros colaboradores o familiares, lo hacemos, bajo el supuesto de que no lo podrán hacer, o bien, por que ellos mismos plantean la situación de que no lo podrán hacer. En miexperiencia laboral, y yo creo que en la de todos los que somos parte de la fuerza laboral activa, caemos en el cuidar de monos que ni son nuestros hasta llenarnos de lo que yo he denominado 'chambitas'que no nos aportan mas que una inversión de tiempo en hacer todo menos nuestro propio trabajo. Y no hace mucho yo estaba igual que el autor llena de trabajo, saliendo de la oficina muy tarde,trabajando sábados y domingos en mi casa, etc., y todo por que les permití a mis compañeros e incluso a mi jefe que me dejaran bajo mi cuidado monos que no me correspondían, me ahorque con tiempos y al finaldel día siempre quedaba mal con alguien, hasta que reaccione y me dije que tenía que saber organizarme, saber cómo asignar prioridades (para mi sería equivalente a devolver monos) y cumplir en tiempoy forma con lo que si son tareas parte de mi función en la organización, he de aceptar que sigo trabajando en ello pero aún no concluyo el proceso.

Otro punto que considero importantemencionar es, cuando el autor se refiere al termino de delegar, y yo me he preguntado ¿por qué no se delegar trabajo?, y siempre encuentro que mi respuesta es la misma, por que no me he dado el tiempo deenseñarle a los demás como cuidar a ese mono, ahora entiendo que es crucial el entrenamiento para después delegar.

En general, es un libro de fácil lectura con un vocabulario coloquial, es...