El equpo en investigacion criminal

VIII EL EQUIPO DE INVESTIGACIÓN CRIMINAL

¿Que es el trabajo en equipo?
Es un método de trabajo
Colectivo “coordinado” en el que los
Participantes intercambian sus experiencias,
Respetan susroles y funciones, para lograr
Objetivos comunes al realizar una tarea
Conjunta.

BASES DEL TRABAJO EN EQUIPO
* COMPROMISO
* CONFIANZA
* COMPLEMENTARIEDAD
* COORDINACIÓN
*COMUNICACIÓN

FACTORES QUE FACILITAN EL TRABAJO EN EQUIPO.
* TENER CLARA LA MISIÓN, VISIÓN, PROPÓSITOS, OBJETIVOS Y METAS COMUNES.
* CONOCER LA ETAPA DE DESARROLLO DEL EQUIPO.
*ORGANIZACIÓN INTERNA.
* EXPERIENCIA.
* FLEXIBILIDAD.
* BUEN LIDERAZGO.
* TIEMPO DISPONIBLE.
* COHERENCIA.
* PARTICIPACIÓN.
* BUEN CLIMA INTERNO.

¿QUE APRENDEMOS AL TRABAJAR ENEQUIPO?

* Aceptar críticas.
* Ser autocrítico.
* Respetar opiniones.
* Aprendemos a escuchar.
* Vencer temores y debilidades.
* Ser flexibles.

¿QUE ES EL LÍDER?* “La persona capaz de inspirar y asociar a otros con un sueño”

* Por eso es tan importante que las organizaciones tengan una misión con alto contenido trascendente, ya que es una manera muypoderosa de reforzar el liderazgo de sus directivos.
* Lo único que puede distinguir a un líder es que tenga seguidores; sin seguidores no hay líder.

* Existe una regla fundamental en elliderazgo la cual es llamada la regla de oro en las relaciones personales y es que:

* “NO PONGAS A LAS PERSONAS EN TU LUGAR: PONTE TÚ EN EL LUGAR DE LAS PERSONAS”. En pocas palabras, Así comotrates a las personas, así ellas te trataran.(ser empático)

CONFORMACIÓN DE EQUIPOS PARA LA INVESTIGACIÓN CRIMINAL.

* La investigación criminal más que una ciencia es un arte y ha sido definidapor varios autores como el conjunto de saberes interdisciplinarios y acciones sistemáticas integradas para llegar al conocimiento de una verdad relacionada con el fenómeno delictivo, para aportar...