El grupo como institucion y el grupo en las instituciones- josé bleger

Páginas: 3 (541 palabras) Publicado: 6 de febrero de 2011
Que es un grupo y como se comporta el grupo dentro de una institución? , como definición se considera el grupo como “un conjunto de individuos que interaccionan entre si compartiendo ciertas normasen una tarea”, el autor dice que el grupo esta establecido como un conjunto de personas q entran en interrelacion entre si sobre un trasfondo de indiferenciación o sincretismo , es decir losindividuos no tienen existencia como tales.
Punto de partida del autor: simbiosis y sincretismo, los cuales son estratos de la personalidad q permanecen en un estado de no discriminación y q existen en todaconstitución, organización y funcionamiento de grupo, sobre la base de una comunicación pre verbal, subclínica, difícil de detectar”
En todo grupo existe según el autor una no relación en el sentidoque, dentro del grupo existe una “No individuación” que se impone como estructura básica de todo grupo y que persiste durante toda la vida del mismo .( a esto lo llama sociabilidad sincretica)
Laidentidad de una persona o grupo dependerá del grado de integración q existe entre en yo grupal y el yo individual
Las crisis mas profundas por las q atraviesa un grupo: ruptura de clivaje y aaparición consiguiente de los niveles sincréticos.
Analiza grupos desde:punto de vista naturalista visto desde afuera y otro punto de vista fenomenológico (desde el interior). Según el autor, dice quepuede haber casos en donde entre dos personas falte la integración (ejemplo de la mama y el hijo) , no se hablan ni se miran, pero si la mama se va, el nene sale corriendo atrás de ella, entonces,según un pusto de vista naturalista, existeligamen profundo, preverbal,, dos personas q parecían aisladas están en profunda fusión . (sociabilidad sincretica).
En un grupo, no es lo nuevo solamente lo qproduce miedo, sino también lo desconocido ( en el caso de un grupo, lo desconocido que cada persona trae consigo) que hay dentro de lo conocido.______ reacción paranoide!, miedo a la organización...
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