El Libro Negro De Las Marcas
Páginas: 7 (1588 palabras)
Publicado: 28 de enero de 2013
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ABRIL BETZABE CARRILLO SERRANO
LICENCIATURA EN COMUNICACIÓN SOCIAL
MERCADOTECNIA
6 .- CUATRIMESTRE
EL LIBRO NEGRO DE LAS MARCAS
EL LADO OSCURO DE LAS EMPRESAS GLOBALES
BUENOS AIRES: SUDAMERICANA, 2003INTRODUCCION
El Libro negro de las marcas es un trabajo de investigación, donde se refleja el por que del éxito de las grandes empresas globales, a base de abusos, violencia, horas forzadas de trabajo, abuso sexual, y abuso al ambiente.
La explotación de recursos naturales, Residuos tóxicos que contaminan ríos, bahías y mares que sirven de sustento a poblaciones, la experimentacióncon fármacos, entre otros, donde utilizan slogan relacionado con la sensibilidad sobra la humanidad.
Una vez terminada la lectura de este libro, nuestro panorama cambiara, ya que todo lo que no sabíamos ahora el foco de atención al momento de realizar una compra.
ANALISIS
El libro, fue publicado en edición para México en 2004, donde nosarroja información exhaustivamente investigada por los autores Klaus Werner y Hans Weiss, acerca de las condiciones en las que las grandes y glamurosas empresas trabajan para lograr sus bancos de fortuna.
Las empresas tejen una red de corrupción, donde obligan a sus trabajadores a laborar bajo situaciones deplorables y atroces para el ser humano, aprovechándose de la necesidad de la gente, asícomo su situación política y social, mostrando su falta de escrúpulos y humanidad.
Conoceremos algunos datos importantes de la investigación de esta obra, que son los mas alarmantes, ya que algunas cifras están basadas en el año 2000 en adelante, donde se presume del siglo XX, bueno pues en pleno siglo de modernidad y respeto a los derechos humanos que tenemos por derecho bajo nuestraconstitución, la cual tiene como objetivo defender la integridad del ser humano y su medio ambiente, se dan a conocer tan alarmantes cifras.
Las marcas como:
OTTO VERSAND, donde su slogan es “ El crecimiento económico debe proteger los recursos naturales y servir al progreso social" las trabajadoras eran obligadas a hacer horas extras para evitar sanciones, donde se las encerraba cuando convocabana una protesta y donde sufrían acoso sexual, el ritmo de trabajo comprendía hasta 80 horas semanales, se ejercía una presión psíquica y física sobre los trabajadores, por ejemplo mediante golpes en las nalgas y tirones de orejas,
esto en indonesia.
PFIZER INC. Su filosofía se hace llamar Trabajamos por un mundo más saludable, Se realizaron pruebas en niños, acerca de un nuevo antibiótico, sinmencionarles nada, 11 niños murieron. En poco tiempo el medicamento se convirtió en un éxito de ventas.
Para no quedarnos con la duda, ingrese a su pagina, en la portada, aparece una de sus caracterizas mas importantes, aceptar el desafío de brindar soluciones a las necesidades de aquellos que padecen una enfermedad”, contradictorio a todo lo que en este libro podemos encontrar.
PROCTER &GAMBLE COMPANY "Calidad de vida para las generaciones venideras"
Comercializa un total de 300 marcas en más de 140 países.
Brasil, Allí los trabajadores de las plantaciones suelen ganar menos de 11,50 euros por día. Innecesario para cubrir el costo de la canasta familiar. Es por eso que en muchos casos también trabajan los niños, cuya salud se ve afectada por problemas graves y persistentes.Las siguientes cifras, son alarmantes.
REEBOK INTERNATIONAL LTD.
Las mujeres embarazadas debían efectuar su tarea al lado de peligrosas, sustancias químicas. Muchas suponían que estaban obligadas a realizar horas extras y no conocían sus derechos sociales ni el derecho a protegerse del acoso sexual, todo por 26 centavos de euro por hora de trabajo.
SAMSUNG GROUP
En México, las mujeres...
ABRIL BETZABE CARRILLO SERRANO
LICENCIATURA EN COMUNICACIÓN SOCIAL
MERCADOTECNIA
6 .- CUATRIMESTRE
EL LIBRO NEGRO DE LAS MARCAS
EL LADO OSCURO DE LAS EMPRESAS GLOBALES
BUENOS AIRES: SUDAMERICANA, 2003INTRODUCCION
El Libro negro de las marcas es un trabajo de investigación, donde se refleja el por que del éxito de las grandes empresas globales, a base de abusos, violencia, horas forzadas de trabajo, abuso sexual, y abuso al ambiente.
La explotación de recursos naturales, Residuos tóxicos que contaminan ríos, bahías y mares que sirven de sustento a poblaciones, la experimentacióncon fármacos, entre otros, donde utilizan slogan relacionado con la sensibilidad sobra la humanidad.
Una vez terminada la lectura de este libro, nuestro panorama cambiara, ya que todo lo que no sabíamos ahora el foco de atención al momento de realizar una compra.
ANALISIS
El libro, fue publicado en edición para México en 2004, donde nosarroja información exhaustivamente investigada por los autores Klaus Werner y Hans Weiss, acerca de las condiciones en las que las grandes y glamurosas empresas trabajan para lograr sus bancos de fortuna.
Las empresas tejen una red de corrupción, donde obligan a sus trabajadores a laborar bajo situaciones deplorables y atroces para el ser humano, aprovechándose de la necesidad de la gente, asícomo su situación política y social, mostrando su falta de escrúpulos y humanidad.
Conoceremos algunos datos importantes de la investigación de esta obra, que son los mas alarmantes, ya que algunas cifras están basadas en el año 2000 en adelante, donde se presume del siglo XX, bueno pues en pleno siglo de modernidad y respeto a los derechos humanos que tenemos por derecho bajo nuestraconstitución, la cual tiene como objetivo defender la integridad del ser humano y su medio ambiente, se dan a conocer tan alarmantes cifras.
Las marcas como:
OTTO VERSAND, donde su slogan es “ El crecimiento económico debe proteger los recursos naturales y servir al progreso social" las trabajadoras eran obligadas a hacer horas extras para evitar sanciones, donde se las encerraba cuando convocabana una protesta y donde sufrían acoso sexual, el ritmo de trabajo comprendía hasta 80 horas semanales, se ejercía una presión psíquica y física sobre los trabajadores, por ejemplo mediante golpes en las nalgas y tirones de orejas,
esto en indonesia.
PFIZER INC. Su filosofía se hace llamar Trabajamos por un mundo más saludable, Se realizaron pruebas en niños, acerca de un nuevo antibiótico, sinmencionarles nada, 11 niños murieron. En poco tiempo el medicamento se convirtió en un éxito de ventas.
Para no quedarnos con la duda, ingrese a su pagina, en la portada, aparece una de sus caracterizas mas importantes, aceptar el desafío de brindar soluciones a las necesidades de aquellos que padecen una enfermedad”, contradictorio a todo lo que en este libro podemos encontrar.
PROCTER &GAMBLE COMPANY "Calidad de vida para las generaciones venideras"
Comercializa un total de 300 marcas en más de 140 países.
Brasil, Allí los trabajadores de las plantaciones suelen ganar menos de 11,50 euros por día. Innecesario para cubrir el costo de la canasta familiar. Es por eso que en muchos casos también trabajan los niños, cuya salud se ve afectada por problemas graves y persistentes.Las siguientes cifras, son alarmantes.
REEBOK INTERNATIONAL LTD.
Las mujeres embarazadas debían efectuar su tarea al lado de peligrosas, sustancias químicas. Muchas suponían que estaban obligadas a realizar horas extras y no conocían sus derechos sociales ni el derecho a protegerse del acoso sexual, todo por 26 centavos de euro por hora de trabajo.
SAMSUNG GROUP
En México, las mujeres...
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