El liderazgo

INSTITUTO TECNOLÓGICO SUPERIOR DE LORETO


INGENIERÍA INDUSTRIAL

TALLER DE INVESTIGACION II

UNIDAD III

“LIDERAZGO (como afectar otras vidas)”

ING. CARLOS FiGUEROA GUILLEN

EFRAIN ESQUIVEL SANCHEZ

LORETO ZAC., A 24 DE OCTUBRE DE 2014


INTRODUCCIÓN

En este tema veremos lo que en realidad es el liderazgo, no nada más es mandar sino saber mandar y dirigir algo o a alguieno incluso saber ser un buen líder hasta en nuestra propia vida, tener el carácter y la personalidad que se requiere para ser alguien en la vida. La clave de saber ser líder es tener en mente y proponerse SER ALGUIEN EN LA VIDA de esta forma se llega muy lejos.
Antes de querer hacer bien un trabajo o sobresalir en una empresa primero que nada necesitamos esforzarnos en nosotros mismos ya que deesta forma nosotros siempre podremos hacer mejor las cosas.
Ser un buen líder es poder guiar a las personas que confían en ti, es estar dispuesto a recibir los problemas antes que nadie para ejemplificar la solución que se les dará para que los demás aprendan de ello.











DESARROLLO
Para saber cómo en realidad se da el liderazgo y como ponerlo en marcha en nuestras vidas tenemosque ponerlos la meta de SER ALGO MAS QUE MEDIOCRE y de esta forma lograremos muchas cosas.
Una de las personas que más pueden ser líderes son los padres y madres de familia ya que ellos deberán aprender a ser buenos en esto ya que sus hijos en la mayoría de los casos hacen y aplican lo que sus padres les implicaron. Otra cosa muy importante es que ahora la gente cuando nos conoce piensan cosasde nosotros con tal solo observarnos así es de que nosotros aunque no queramos siempre tenemos que trabajar en nuestra personalidad ya que solo después de que nos conozcan podrán otra cosas de nosotros y es ahí en donde ahora si dependerá de nosotros lo que aquella persona piense pero antes de esto tiene que pasar por el reto de mostrar lo que somos en el exterior ósea nuestro físico quedesgraciadamente así es, la gente lo juzga primero por su apariencia y no por lo que en realidad son por dentro.
La parte más esencial de su mundo comienza con usted. Esfuércese más en usted mismo que en su trabajo. Es una oración que puede lograr cambios importantes.
Si quieres tener gente de calidad a tu alrededor tú tienes que ser primero una persona de calidad. La habilidad de tener liderazgo esatraer a alguien hacia los talentos y habilidades, las oportunidades.
El ser padre o madre es donde se puede lograr reflejar el liderazgo en la familia, dando el ejemplo a los hijos.
Primero que nada todo individuo mira el exterior y dios mira el interior de las personas y debemos trabajar el exterior para la gente y el interior para dios, ser fuerte es tomar decisiones, tener un lenguaje correcto,etc.

Para llegar a ser un buen líder capaz de lograr lo que se propone tiene que enseñarse a hablar de la manera correcta hablar fuerte pero sin ofender esto hará que la persona que lo está escuchando, o respete aún más de lo que ya lo respeta por lo que está diciendo lo que está mal o lo está mandando pero de la manera correcta.
Otra es ser sabio, siempre hay que pensar primero lasconsecuencias de nuestros actos antes de hacerlas o decirlas, ya que estamos con el riesgo de que podemos afectar otras cosas o personas con nuestras decisiones, que en ocasiones lo hacemos pero si esto es lo correcto pues no hay nada más que hacer.
Cuando nos enojemos no hay que tomar decisiones en ese momento hay que tratar de tranquilizarnos para tomar la decisión correcta ya que las amenazas nopueden tomar lugar de la inteligencia al igual que el volumen y los gritos no pueden tomar lugar de la inteligencia por eso dice que hay que ser sabios.
Otra cosa es que hay que ser fuerte ya que esta es muy atractiva, pero hay muchas maneras de ser fuerte una de estas es saber tomar decisiones prudentes con un buen lenguaje nunca por ninguna razón sea grosero ya que esto en vez de hacerlo fuerte lo...