El mando

El mando y liderazgo son los ejes principales para el buen desempeño de la labor militar y las relaciones interpersonales, por eso se hace necesario reflexionar del entorno laboral donde ejercemosactualmente y de una manera autónoma y libre analizar desde un sentido crítico-constructivo el quehacer cotidiano de nuestros superiores y subalternos, para sí fortalecer y mejorar aquellas falenciasque se vienen presentando.

El conocimiento de las normas que regulan nuestra carrera, debe constituirse en una de las mayores prioridades de cada uno de quienes integran la institución, por ende,además de la lectura juiciosa de las leyes, decretos y demás documentos que tratan sobre el tema, es imperioso que se realice un exhaustivo análisis de cada uno de ellos, en procura del máximoentendimiento y comprensión de las normas en referencia.

En muchas ocasiones escuchamos de nuestros compañeros, superiores y subalternos que existen derechos, deberes y obligaciones tanto de nosotros haciala instituciones y viceversa, pero no siempre estamos en la capacidad de entender cuales son y menos la razón de ser de cada una de ellas, por lo que se hace menester que se aprenda a interpretarcorrectamente la normatividad que rige en materia de Régimen Institucional.

Los lineamientos, políticas institucionales y gubernamentales marcan el derrotero del entorno policial y en consecuencia suconocimiento profundo, es fundamental a la hora de establecer cual es el papel que desempeñamos dentro de la organización policial, así mismo cuales son los derechos, deberes y obligaciones que nosasisten como servidores públicos adscritos a la Policía Nacional, de acuerdo al señalamiento de la legislación en esta materia.

Don de mando

Es el arte de imponer nuestra voluntad sobre otros enforma tal de obtener obediencia, confianza, respeto y cooperación leal. Es el arte de imponer nuestra voluntad sobre otros en forma tal de obtener obediencia, confianza, respeto y cooperación.

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