EL NEGOCIO DEL SIGLO XXI Con Adiciones

EL NEGOCIO DEL SIGLO XXI

1. Explique la tesis del autor en cinco (5) líneas.
El autor expone el cuadro del flujo de efectivo, clasificando en cuatro posiciones a las personas según su pensamiento, aptitud y criterio; partiendo que el lugar para lograr la libertad financiera es el lado derecho (D e I), y para llegar a ese punto hay que hacer cambios (ser líder, arriesgado, valiente); lo puedelograr, si decide entrar al negocio del siglo XXI

2. Describa la argumentación del libro.
Partiendo del objetivo principal del libro, es exponer el negocio del siglo XXI el cual, el autor lo define y lo explica como Redes de Mercadeo basándose en las conexiones y las relaciones que pueden llegar a hacer y establecer un liderazgo dentro del negocio que montaría en este caso su propia red o cadena,teniendo muy en cuenta cada una de las habilidades, conocimientos y aptitudes que puede desarrollar y que puede fortalecer en el camino de ser empresario buscando que sus planes de acción en sus negocios y activos lleven a darle la libertada financiera que sería uno de los fines que el autor busca desarrollar en cada una de las personas a arriesgarse, ser valientes y lo más importante es que seatrevan a hacerlo, porque no sabré si el resultado es bueno o malo si no lo hago, no sabré si he aprendido algo o no si no me atrevo, lo ideal es crear un negocio para buscar que mis activos o mi empresa sea la que me genere los ingresos pasivos; y teniendo muy, pero muy presente cuatro pasos importantes para el éxito personal y alcanzar el cometido “libertad financiera”
Construye un negocio.Reinvierte en tu negocio.
Invierte en bienes raíces.
Deja que sean tus activos los que compren tus lujos.

3. Relacione la pedagogía con cada uno de los ítems señalados con la argumentación.
La relación existente entre la pedagogía con el autor, su tesis y los ítems señalados y nombrados en el punto anterior es:
Que en ambos buscan la solución de problemas ya sea para una sola persona o para el beneficiode la sociedad, pero el fin es la contribución de la ayuda.
Ambos promueven el desarrollo de la calidad humana pues lo que quieren es permitir que se den, ejecuten acciones eficientes y guiando a ese grupo o empleados o personas a alcanzar el éxito.
Ambos permiten ese crecimiento cognitivo y habilidades que permitan no solo la expansión del conocimiento sino también de las riquezas que se fueformando y creando.
Y el liderazgo que se condujo en el grupo o formar personas eficientes se vea reflejado en todas las acciones que condujeron a que ese negocio que se formo haya llegado a las riquezas personales e ingresos pasivos.

4. Relacione la lectura con su disciplina, con la carrera de administración de empresas:
Extractar aspectos positivos para la administración.
Cabe resaltar que todolo que expone el autor en el libro es indispensable en la administración puesto que es importante desarrollar, aprenderlo y saber aplicar el proceso administrativo en las actividades a cumplir y no solamente es importante saber hacer el plan de acción, organizar las labores, establecer la misión, administrar el tiempo y ejecutar y la llevada a cabo de las actividades. La clave es el enfoque de lamentalidad y la decisión de las personas para alcanzar los éxitos propuestos y otro papel importante que juega es este punto es el liderazgo pues aquel que sabe cómo llegar a las personas guiarlas, conducirlas, crearles y hacerles mover ese espíritu de emprendimientos y eficiencias en sus acciones y actitudes para lograr su éxito personal y laboral.

Extractar aspectos positivos para el liderazgo.Es bueno rescatar la importancia que puede llegar a generar el liderazgo en las personas pues no solamente ha de ser innato sino que también a través del tiempo con las experiencias desarrolladas y de acuerdo a los grupos de relaciones sociales que tenga la persona puede desempeñarlo, puede brotarlo y llenarse de mas habilidades que hacen y llevan que el ser o la persona se alimente, se forme en...