El Papel De Los Sindicatos En Una Sociedad Mundializada

El papel de los sindicatos en una sociedad mundializada - Document Transcript
EL PAPEL DE LOS SINDICATOS EN UNA SOCIEDAD MUNDIALIZADA.- Por Edwin Godofredo Valladares Portillo. RESUMEN.- En el contexto, el derecho del trabajo nace como una barrera puesta por la clase trabajadora frente al sistema económico liberal liderado por la naciente clase burguesa con el propósito de atenuar la explotaciónde que eran víctima. Ahora para conquistar esa aspiración el camino que tuvo que correr el movimiento obrero fue arduo y escabroso, ya que, sufrieron persecución, muerte y encarcelamiento. En ese entender, el derecho del trabajo llamase individual, colectivo, previsión y seguridad social, no es una concesión de la burguesía sino una conquista de los que sufren injusticia. Sin embargo, estosderechos al fin reconocidos tanto en el ámbito nacional como internacional han sido cercenados en el campo de realidades, convirtiéndose en consecuencia en derechos abstractos y no concretos. Esto ha provocado que el movimiento sindical para encontrar un modelo económico que le posibilite disfrutar de los derechos por los que ha luchado a lo largo de la historia; asimismo, ha dado su apoyoincondicional a los movimientos de liberación nacional para la toma del poder político, seguido por supuesto de una ruptura del sistema capitalista que los oprime y una alianza con el aquel entonces bloque socialista. En la actualidad esta esperanza se ha derrumbado y ha puesto cuesta arriba al movimiento sindical ante el avance mundial de un capitalismo orientado por la ideología neoliberal. De tal maneraque un movimiento obrero consciente de la nueva realidad que se le presenta tenga que romper con el viejo paradigma de lucha, esto si quiere jugar un dinámico de cara al cambio social. Papel que tiene que ser creativo en la construcción de una nueva conciencia sindical, estrategia y táctica sindical. Sin duda si la voluntad sindical está orientada al cambio social tiene que situarse en el lugar delos oprimidos y excluidos.
1.- APROXIMACIÓN AL CONCEPTO DE SINDICATO EN EL CAPITALISMO TRADICIONAL
Es un hecho que en el contexto histórico el Derecho del Trabajo nace como una barrera puesta por la clase trabajadora frente al sistema económico liberal propugnado por la naciente clase burguesa. Esto con el propósito de atenuar la explotación de que eran objeto. Así, Maestro Mario de la Cuevaapunta: “que la euforia republicana, la influencia del socialismo utópico y sobre todo la fuerza de convicción del manifiesto comunista, llevó al movimiento obrero a proponer un conjunto de principios en los que se plasmó en todo su esplendor la idea del Derecho del Trabajo: si el liberalismo económico facilitó la explotación del proletariado, el Derecho del Trabajo seria la barrera puesta por laclase trabajadora para atemperarla”, ( De la Cueva. 1999: 17). Si bien, nuestra pretensión no consiste en hacer una narración histórica del estatuto del Trabajo como misión del movimiento obrero; sin embargo, advertimos que en la comunidad primitiva, en las formaciones sociales esclavistas y feudalistas no existió el Derecho del Trabajo como instrumento regulador de las relaciones laborales, porende los sindicatos con conciencia de clase surgieron como grupo de presión ante el capitalismo. Para una mejor comprensión del planteamiento formulado es necesario señalar sucintamente los acontecimientos y factores que dieron origen a los Sindicatos. En primer lugar, la revolución francesa de 1789,que proclamo en la Declaración de los Derechos del Hombre, la igualdad, libertad en los ámbitos deTrabajo, contratación etc., la propiedad privada como un Derecho sagrado e inviolable, entre otros derechos y principios. En segundo lugar, la reducción de la igualdad a una igualdad ante la ley, la cual resultó inoperante en el campo económico, pues a consecuencia del maquinismo nació una clase no basada en vínculos de poder político o de sangre sino en el poder económico desconocido hasta ese...