El Salario Real Para Adam Smith

Páginas: 5 (1071 palabras) Publicado: 23 de septiembre de 2011
El Salario Real para Adam Smith

Fuente: Investigación de la naturaleza y causa de la riqueza de las naciones, Libro I, Capítulo V: Del precio real y nominal de toda mercadería o del precio en trabajo, y precio en moneda.

En su libro “Investigación de la naturaleza y causa de la riqueza de las naciones”, Adam Smith da una explicación de lo que hace o es un hombre rico con base en el trabajorealizado.

Todo hombre es rico o pobre según el grado en que pueda gozar por si de las cosas necesarias, útiles y deleitables para la vida humana; y una vez introducida en el mundo la división del trabajo es muy pequeña parte la que de ellas puede obtener con sólo el trabajo propio. La mayor porción incomparablemente tiene que granjearla, y suplirla del trabajo ajeno, por lo cual será pobre orico a medida de la cantidad de ajeno trabajo que él pueda tener a su disposición.

Sosteniendo la idea de que la riqueza de un hombre proviene de su trabajo más la proporción de trabajo ajeno que tenga a su cargo, siendo esta última la que le reporta mayores ganancias.

A manera de ejemplo: Supongamos que un profesor encarga a su grupo entregar una reflexión sobre un documental visto enclase. De aquel grupo tenemos a 2 alumnos que realizan la reflexión, sin embargo uno de ellos, al notar que su trabajo es bastante pobre, decide pedir prestada la reflexión de su compañero para ampliar su tarea logrando, por los medios que considere, obtener el trabajo del otro.

Teniendo así, al final, una tarea mucho más completa y amplia que la que tenía al principio. Es de esta manera que obtieneuna calificación mayor y puede considerársele más “rico” que aquel que desempeñó el mismo trabajo pero no le fue posible agregar el trabajo de otro compañero al suyo.

Aunque para el trabajador siempre sean de igual valor iguales cantidades de trabajo, para la persona que emplea a aquel unas veces parecen de mas, y otras de menos; porque adquiriendo estas cantidades de trabajo ajeno unas vecespor mas y otras por menos bienes o mercaderías, con respecto a la variación el precio del trabajo como el de las demás cosas en el primer caso le parece más caro, y en segundo más barato, pero en realidad los bienes o cosas, y no el trabajo son más caros o más baratos.

Siguiendo esta línea, Adam Smith afirma que para el empleador la riqueza no va a depender de la mano de obra que mantiene unaproductividad constante, sino de la variación de los precios en los insumos utilizados para la producción.

Acudiendo nuevamente a la ayuda de un ejemplo, pondremos una carpintería con 3 empleados que realizan 5 sillas c/u al día, reportando al jefe 15 sillas diarias.

Estas sillas son vendidas a 100 unidades monetarias. Los trabajadores han firmado un contrato en el que se acordó pagárselespor su trabajo 50 unidades monetarias diarias y los costos de los insumos utilizados para elaborar una silla son de 25 unidades monetarias.

Los costos entonces serían por los 3 trabajadores 150 unidades monetarias y por cada silla serán (25 unidades monetarias x 15 sillas) 375 unidades monetarias. Mientras que por vender todas las sillas el dueño obtendrá (15 sillas x 100 unidades monetarias)1500 unidades monetarias. Haciendo el cálculo las ganancias para el jefe serán:

[1] 1500 – (150+375) = 975 unidades monetarias

En el caso anterior se consideró que el costo por elaborar cada silla es de 25 unidades monetarias. Sin embargo a la semana siguiente los precios de la madera aumentan ocasionando que elaborar una silla ahora cueste 30 unidades monetarias (30 unidades monetarias x 15sillas = 450). En esta situación entonces los beneficios del jefe serán:

[2] 1500 – (150 + 450) = 900 unidades monetarias

Como puede observarse las ganancias del jefe han disminuido producto de la variación en el precio de los insumos, los cuales son incontrolables para él, y no por la variación en el costo de la mano de obra, el cual es controlable para él gracias al contrato firmado con el...
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