El trabajo

UNIVERSIDAD TÉCNICA PARTICULAR DE LOJA
La Universidad Católica de Loja

MODALIDAD ABIERTA Y A DISTANCIA

ESCUELA DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

Planificación y Desarrollo Organizacional
Guía didáctica

CARRERAS

7 8

CICLOS

ÿ ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS ÿ CONTABILIDAD Y AUDITORÍA

AUTOR (A): Glenda Ponce Espinosa

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ABRIL - AGOSTO2009
MATERIAL DE USO DIDÁCTICO PARA ESTUDIANTES DE LA UNIVERSIDAD TÉCNICA PARTICULAR DE LOJA, PROHIBIDA SU REPRODUCCIÓN TOTAL O PARCIAL POR CUALQUIER MEDIO

PLANIFICACIÓN Y DESARROLLO ORGANIZACIONAL Guía Didáctica

Glenda Ponce Espinosa © UNIVERSIDAD TÉCNICA PARTICULAR DE LOJA Diagramación, diseño e impresión: EDITORIAL DE LA UNIVERSIDAD TÉCNICA PARTICULAR DE LOJA Call Center: 593 - 7 -2588730, Fax: 593 - 7 - 2585977 C. P.: 11- 01- 608 www.utpl.edu.ec San Cayetano Alto s/n Loja - Ecuador Primera edición Tercera reimpresión ISBN - 978 - 9942 - 00 - 224 - 2 Reservados todos los derechos conforme a la ley. No está permitida la reproducción total o parcial de esta guía, ni su tratamiento informático, ni la transmisión de ninguna forma o por cualquier medio, ya sea electrónico, mecánico,por fotocopia, por registro u otros métodos, sin el permiso previo y por escrito de los titulares del Copyright. Septiemrbre, 2008

ÍNDICE
Introducción ....................................................................................................5 Objetivos generales..........................................................................................5 Bibliografía......................................................................................................6 Orientaciones generales ...................................................................................6 Primer bimestre Objetivos específicos .......................................................................................9 Contenidos......................................................................................................9 Desarrollo del aprendizaje .............................................................................10 Capítulo 1. Fundamentos de planeación ........................................................10 Capítulo 2. Planeación estratégica ..................................................................15 Segundo bimestre Objetivos específicos.....................................................................................27 Contenidos ....................................................................................................27 Desarrollo del aprendizaje .............................................................................28 Capítulo 3. Desarrollo organizacional .............................................................28Solucionario .................................................................................................41 Anexos .........................................................................................................43 F Evaluaciones a distancia

PRELIMINARES

Guía didáctica: Planificación y Desarrollo Organizacional

Introducción
El interés por estudiar las organizaciones y losprocesos que en estas suceden se debe a que las personas pertenecemos a organizaciones formales e informales y de muchas formas dependemos de ellas; planeación, la organización, la integración, la dirección y control son necesarias para que las organizaciones sean del tipo que sean, funcionen efectivamente y logren sus objetivos. El estudio de la planeación y el desarrollo organizacional es de granimportancia, puesto que estos temas constituyen elementos básicos e integrantes dentro de la administración de las organizaciones. Como sabemos la planeación es el punto de partida del proceso de administración, es la función a partir de la cual tienen sentido las demás funciones de este proceso. A traves de la planeación se tiende un puente del lugar que ocupa la organización ahora y aquel que desea...