El yo profesional y el yo personal
Páginas: 3 (572 palabras)
Publicado: 17 de septiembre de 2012
EL YO PERSONAL Y EL YO PROFESIONAL
Teoría
El sistema del yo se desarrolla en el individuo en virtud de la constante interacción con el medio que lo rodea. Esta forma de ver el yo personal lodenominamos autoconcepto o autoimagen. Ese conjunto de comportamientos organizados del yo personal ejerce una gran influencia sobre el yo profesional.
El individuo desarrolla un yo personal envirtud de sus vivencias y de la relación que, desde el nacimiento y a través de todas las etapas de su vida experimenta con los otros seres y con el entorno.
La formación y desarrollo del yo personal ydel yo profesional se dan en forma sistemática y por consiguiente, existe una lógica en la expresión del comportamiento de ambos.
El yo personal determina las características personales que permitea un individuo desempeñar funciones con más o menos éxito.
¿Qué entendí?
El “yo” se va creando en un ser humano con el paso del tiempo, con sus vivencias, experiencias, etc. Se puede decir quees un autoconcepto o autoimagen.
El “yo personal” es la opinión que se tiene uno sobre sí mismo de como es en su vida social, como en su familia, con sus amigos y en todo su entorno. Todos estosaspectos influyen en el “yo personal” de alguien, ya que su manera de comportarse va a ser la reacción al impacto que tenga la relación de todo esto en su persona.
El “yo personal” influye mucho enel “yo profesional”. No se puede haber demasiada distancia entre estos dos comportamientos, sino que hay que relacionarlos y encontrar un punto de equilibrio entre ambos.
¿Con qué me quedo?
Lasvivencias, las personas y el entorno en el que vivimos afecta directamente nuestro “yo personal”. Sin embargo, siempre podemos cambiar algunas actitudes y comportamientos que sean incorrectos. Paraesto, tenemos que hacer una autoevaluación para identificar los errores para después corregirlos. Por ejemplo, el hecho de que nuestros padres se comporten de una manera, no quiere decir que tengamos...
Teoría
El sistema del yo se desarrolla en el individuo en virtud de la constante interacción con el medio que lo rodea. Esta forma de ver el yo personal lodenominamos autoconcepto o autoimagen. Ese conjunto de comportamientos organizados del yo personal ejerce una gran influencia sobre el yo profesional.
El individuo desarrolla un yo personal envirtud de sus vivencias y de la relación que, desde el nacimiento y a través de todas las etapas de su vida experimenta con los otros seres y con el entorno.
La formación y desarrollo del yo personal ydel yo profesional se dan en forma sistemática y por consiguiente, existe una lógica en la expresión del comportamiento de ambos.
El yo personal determina las características personales que permitea un individuo desempeñar funciones con más o menos éxito.
¿Qué entendí?
El “yo” se va creando en un ser humano con el paso del tiempo, con sus vivencias, experiencias, etc. Se puede decir quees un autoconcepto o autoimagen.
El “yo personal” es la opinión que se tiene uno sobre sí mismo de como es en su vida social, como en su familia, con sus amigos y en todo su entorno. Todos estosaspectos influyen en el “yo personal” de alguien, ya que su manera de comportarse va a ser la reacción al impacto que tenga la relación de todo esto en su persona.
El “yo personal” influye mucho enel “yo profesional”. No se puede haber demasiada distancia entre estos dos comportamientos, sino que hay que relacionarlos y encontrar un punto de equilibrio entre ambos.
¿Con qué me quedo?
Lasvivencias, las personas y el entorno en el que vivimos afecta directamente nuestro “yo personal”. Sin embargo, siempre podemos cambiar algunas actitudes y comportamientos que sean incorrectos. Paraesto, tenemos que hacer una autoevaluación para identificar los errores para después corregirlos. Por ejemplo, el hecho de que nuestros padres se comporten de una manera, no quiere decir que tengamos...
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