elarte

ESPEJO

1. CUANDO USTED DIBUJA CON LA AYUDA DEL ESPEJO EXPERIMENTA SENSACIONES DESAGRADABLES?.
R/ claro que se experimenta sensaciones desagradables se siente la persona confundida, buscando laruta por donde coger y siempre se comete un error hasta que por fin la encuentra.
2. EXISTE ALGUN CONFLICTO ENTRE SUS ORDENES Y LA DIRECCION DE LOS MOVIMIENTOS?
R/ Todo esta alternado si vamos parala derecha tenemos que hacer el movimiento contrario ósea a la izquierda y así sucesivamente, pero así es muy difícil, trato de hacer el movimiento contrario pero sigo mal.
3. CUANTAS VECES SALIO DELRECORRIDO DE LA FIGURA.
R/ ME SALI 4 VECES
4. DE QUE FORMA SE PUEDE CONTRARESTAR LA RESISTENCIA AL CAMBIO?
R/ asistiendo muchas veces al CLEI y repetir el ejercicio adecuadamente, repetirloseguidamente, con la ayuda de un instructor que nos guie hasta lograr adaptarnos al cambio.

MANO NO DOMINANTE

1. QUE SENSACIONES EXPERIMENTO AL REALIZAR EL EJERCICIO?
R/ confusión, dudas, angustia yaque no sabíamos por donde coger, lo intentábamos y siempre lo hacíamos mal, bueno y también sentimos alivio cuando ya la cogíamos bien
2. DEMORO MUCHO TIEMPO EN REALIZAR LA ACTIVIDAD. ¿PORQUE?
R/3. POR QUE ALGUNAS PERSONAS SE DEMORAN MENOS QUE OTRAS EN EL DESARROLLO DE LOS EJERCICIOS.
R/ Digamos por han tenido más practicas en los diferentes ejercicios y eso conduce a que hagan los ejerciciosmás rápido o también porque hay personas que se desempeñan más que otras en las diferentes labores
4. QUE INCIDENCIA PRESENTA LA RESISTENCIA AL CAMBIO EN UNA ORGANIZACIÓN?
R/ Las organizacionesestán integradas por varios individuos, por lo que el efecto multiplicador de la resistencia individual, hace que la habilidad de una organización para cambiar, sea más lenta y más difícil de lograr quela de un individuo. Sin embargo, lo más importante es que la organización tenga dicha habilidad para cambiar, ya que si no lo hace, no sobrevivirá.

Cuando el cambio llega voluntariamente, es más...