Elcontroldentrodelprocesoadministrativo

El control dentro del proceso administrativo
Karla E. Navarrete Lozano
Administración
 20.12.2013
 3 minutos de lectura
control de gestiónproceso administrativo
Sabemos que el procesoadministrativo, es un conjunto de pasos, etapas o fases mediante las cuales se aprovechan los recursos con los que cuenta una empresa. Estas etapas se dividen en planeación, dirección, organización y control.
Comoobservamos el control es la última etapa del proceso administrativo. Esta etapa consiste en medir y corregir el desempeño de los subordinados para asegurar que los objetivos de la empresa seanalcanzados. Tiene las siguientes variantes:
I. Función restrictiva y coercitiva: se utiliza evitar los desvíos indeseables o comportamientos no aceptados. Se usa para delimitar las funciones y así prohibirla libertad de los subordinados cuando realizan sus actividades, dentro de la empresa.
II. Sistema automático de regulación: cuando se detecta que las actividades o funciones de los subordinados se handesviado o presentan irregularidades, esta regulación hará volver  a los subordinados a las actividades ya planeadas.
III. Función administrativa: como ya lo dijimos, el control forma parte delproceso administrativo, junto con la planeación, la organización y la dirección.
Objetivo del control
El objetivo de esta función administrativa es la de ver que todo se haga conforme fue planeado yorganizado, según las órdenes dadas, para identificar los errores o desvíos con el fin de corregirlos y evitar su repetición.
Proceso del control
A fin de identificar los errores o desvíos para asícorregirlos y evitar su repetición, el Control tiene un proceso o fases a seguir:
1. Establecimiento de estándares: establece los criterios de evaluación o comparación. Existen cuatro tipo de estándares:
a.Estándares de cantidad: establece el volumen de producción, cantidad de existencias, materias primas, número de horas de trabajo.
b. Estándares de calidad: establece la calidad del producto, sus...