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PREGUNTAS FRECUENTES WEB

1. ¿Qué es el Bono al Trabajo de la Mujer?
El Bono al Trabajo de la Mujer es un beneficio orientado a las trabajadoras dependientes, sus empleadores(as) y a las trabajadoras independientes, que les permitirá aumentar sus ingresos y apoya a quienes las contratan.
Consiste en un aporte monetario que será pagado directamente a las mujeres trabajadoras que hayanpostulado y que cumplan los requisitos de acceso, y a sus empleadores. El monto del beneficio dependerá de la renta de la trabajadora, y se pagará sólo si las cotizaciones previsionales se encuentran pagadas.

2. ¿A quién está dirigido?
El Bono al Trabajo de la Mujer está dirigido a trabajadoras, dependientes o independientes, entre 25 y 60 años de edad que pertenezcan al 30% más vulnerable dela población (para más información vea “Vulnerabilidad”).

3. ¿Cuáles son los requisitos para acceder al Bono al Trabajo de la Mujer?
* Tener entre 25 y menos de 60 años de edad.
* Pertenecer al 30% más pobre de la población.
* Acreditar renta bruta inferior a $300.000 en promedio mensual
* Tener al día el pago de sus cotizaciones obligatorias.
* Tener Ficha deProtección Social.

4. ¿Qué es y cómo se calcula el puntaje del instrumento técnico de focalización?
El Instrumento de Focalización, es el mecanismo que permite determinar la vulnerabilidad socioeconómica de la población para los efectos de asignar el Subsidio.
Dicho instrumento considerará, al menos, los siguientes factores:
I. Puntaje de la Ficha de Protección Social;
II. Puntaje deempleabilidad, que considerará factores como, densidad de cotizaciones y renta bruta promedio.

5. ¿Cuáles son los montos del Bono al Trabajo de la Mujer?
El monto del bono dependerá de los ingresos de la trabajadora, y puede llegar hasta los $34.000.

6. ¿Cómo se paga el Bono al Trabajo de la Mujer?
El pago al empleador será siempre mensual y a la trabajadora será, por regla general,anual, realizándose durante el segundo semestre del año siguiente de aquel en que se percibieron las remuneraciones y/o rentas del trabajo.
En ambos casos, se efectuará por el medio que indique el empleador o trabajadora al momento de completar la solicitud, ya sea efectivo o depósito en cuenta bancaria.
La trabajadora dependiente podrá solicitar anticipos mensuales al momento de presentar susolicitud.

7. ¿Cuánto dura el Bono al Trabajo de la Mujer?
El beneficio para la trabajadora dura 4 años continuos a partir del mes de presentación de la solicitud.

8. ¿El Bono al Trabajo de la Mujer presenta incompatibilidades con otros programas?
El Bono al Trabajo de la Mujer es incompatible con el Subsidio Al Empleo Joven, y con cualquier otro programas estatal de generación deempleo.

9. ¿Cómo postular al Bono al Trabajo de la Mujer?
Las postulaciones se realizan a través de la página http://www.bonotrabajomujer.cl/, siguiendo los pasos que a continuación se indican:
* Registrarse: en el link “Regístrate Aquí” ingresar los datos que solicita el formulario con rut y número de serial de su cédula de identidad.
* Validar el registro: una vez completado elformulario de registro, se remitirá a su correo un link en el cual deberá habilitar su usuario y contraseña con lo cual su registro quedará finalizado exitosamente y ahora podrá postular al Bono al Trabajo de la Mujer.
* Ingresar una postulación: en el link “Postula Aquí” ingresando con su rut y contraseña y llenado el formulario de postulación con los datos requeridos.
Debe asegurarse de seguirtodos los pasos indicados en la página web. Una vez realizada esta acción comenzará, a regir el plazo de los 90 días para obtener los resultados de la postulación.

10. ¿Qué se debe hacer en caso de que la página web niegue la opción de postulación por no poseer el puntaje?
La trabajadora debe acercarse a su Municipalidad, y solicitar el certificado electrónico con el correspondiente timbre...