Elemento 3 del plan contable general

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Curso:
ADMINISTRACION

SEPARATA DEL CURSO – I CICLO

PROGRAMA REGULAR: ADMINISTRACION BANCARIA
CICLO : I
PRE – REQUISITO : NINGUNO
HORAS POR CICLO : 43 horas académicas. 2.5 horas/semana
EVALUACION : La nota final se obtendrá del promedio
ponderado de las siguientes notas:4 Trabajos Prácticos y 1 Trabajo Final : Peso 3
1 Examen Parcial : Peso 3
1 Examen Final : Peso 4
DESARROLLO : Clases 15
Evaluaciones 2
Total:17 Sesiones
PUNTAJE ADICIONAL : Por la participación del alumno en clase obtendrá
en el examen final de 1 a 3 puntos.
BIBLIOGRAFIA : Administración – James A.F. Stoner. Sexta Edicion
Biblioteca Virtual Privada: http://trial.epnet.com
PROFESOR : Lic. Adm. Fernando Ortiz Sánchez
MAIL: feraldo78@gmail.com

SEMESTRE 2008 – 1

“El trabajo implicado en la combinación de la dirección y del uso los recursos para lograr propósitos específicos se denomina Administración”

DAVID R. HAMPTOM

ORÍGENES E INFLUENCIAS DE LA ADMINISTRACIÓN
Las primeras aportaciones al pensamiento sobre administración se remontan a los antiguos egipcios, extendiéndose hasta 1300AC. Las interpretaciones de los primeros papiros egipcios muestran la importancia de la administración y la organización en la antigüedad. Existen registros comprables de la antigua China, en los que las parábolas de Confucio contienen sugerencias para la administración pública apropiadas. Aunque los documentos de la Grecia antigua no hacen referencia específica a principios y prácticas deadministración, su forma de vida indica gran preferencia por el pensamiento administrativo. Sin embargo, Sócrates, en su conversación con Nicomáquides, se refiere a la administración como una habilidad separada de los conocimientos técnicos y la experiencia.  En la Roma antigua se encontró mayor reconocimiento de la función administrativa.
La existencia de los magistrados romanos, con sus jurisdiccionesfuncionales de autoridad  y sus niveles de importancia, indica una relación jerárquica que se encuentra en las organizaciones comerciales actuales. Mediante la disposición de estos niveles administrativos y de la delegación de autoridad, la ciudad de Roma se expandió hasta constituir el imperio romano. Tal grado de eficiencia en organización no se había registrado antes.
Con el advenimiento delcristianismo, la Iglesia Católica se convirtió en la siguiente fuerza importante en la estructuración del pensamiento administrativo. Ésta es la organización formal más eficaz de la historia de la civilización occidental. La creación de la jerarquía de autoridad, el proceso de promoción desde adentro, el estudio de problemas por comisiones, la especialización de actividades de acuerdo con líneasfuncionales y la utilización de consejo del personal asesor son prácticas administrativas comunes que en la actualidad emplean las empresas. Es difícil creer que hasta fecha reciente las empresas empezaron a emplear estas fructíferas  innovaciones administrativas.
Además de la Iglesia, la milicia ha desempeñado un importante papel en la elaboración de principios administrativos. La historia estállena de dirigentes militares que comunicaron sus planes y objetivos a sus subordinados. Asimismo, los militares han sido instrumentos en la práctica de la organización lineal y en la utilización de funciones de asesoría.
De este modo, la Iglesia Católica y los militares constituyen importantes fuerzas que han contribuido al desarrollo de los principios y prácticas de administración en la...