emociones




INSTITUTO PROFESIONAL PROVIDENCIA
ESCUELA DE INGENIERÍA Y GESTIÓN










“ L A S E M O C I O N E S ”

Trabajo Grupal Módulo II












Integrantes : SergioOctavio Cortez Cortez
Hernán Felipe Busto Martínez
Ignacio Herrera Almarza
Sede/Sección : CCP 20
Asignatura : Introducción al Derecho

6 de septiembre de 2013Introducción

Mediante el presente trabajo veremos como actúa la personalidad. Para dicho estudio lo haremos mediante la aplicación de un caso en esta oportunidad “Juan deja la empresa”, en esta oportunidadaplicaremos nuestros conocimientos alcanzado en el módulo que actualmente estamos estudiando quedando demostrado como se describe y desarrolla el trabajo



1) ¿Considera que la autoestima deJuan tuvo algo que ver con su salida de la empresa?

Tener estima a uno mismo es muy importante, porque el amor es el motor de la vida y el amor a uno mismo es una pieza fundamental, es la chispa queimpulsa a la persona no solo a vivir por vivir sino a disfrutar de la vida que aunque tenga altos y bajos todos los acontecimientos que esta nos ofrece tiene su lado bueno y hay que sacarle el mejorprovecho.
Una persona con una baja valoración de ella misma, experimenta ansiedad a la hora de tomar decisiones, no así alguien que tiene una buena valoración de el mismo, porque está consciente queen la vida va a cometer errores, que va experimentar el fracaso, pero no le teme a la frustración que pueda experimentar.
Entonces consideramos que autoestima quiere decir cuánto nos valoramosnosotros mismos. La autoestima se relaciona directamente con la esperanza de éxito. Si el individuo posee un alto grado de autoestima creerá poseer la capacidad que se requiere para triunfar en su empleo.Contestando la pregunta SI tuvo que ver con la salida de juan de la empresa, donde queda claro que se encuentra en busca de poder participar en toma de decisiones que le afectan directamente,...