Empleo De Uaps

Páginas: 8 (1836 palabras) Publicado: 11 de julio de 2011
2.2.8.2 IMPORTANCIA MILITAR DEL OBJETIVO.
a. La importancia militar del objetivo está dada por la amenaza actual o potencial que representa en el cumplimiento de la misión. La determinación de la importancia militar del objetivo es válida solamente para el escalón en el que se hace el análisis. Por ejemplo la localización de una ametralladora enemiga analizada al nivel de Compañía, puedesignificar una formidable amenaza para el cumplimiento de su misión, la misma ametralladora representará una amenaza menor para la misión del Batallón y aún será insignificante cuando se analiza al nivel División. Los análisis formales de los objetivos serán de responsabilidad del S-2 de Artillería, que deberá establecer su importancia militar.
b. Como una guía para establecer laimportancia militar de un objetivo se indican cuatro prioridades a tener en consideración.
(1) Prioridad I. Objetivos que pueden impedir la ejecución del Plan de acción.
(2) Prioridad II. Objetivos que puedan ocasionar de inmediato graves interferencias al plan de acción.
(3) Prioridad III. Objetivos que pueden ocasionar interferencias posteriores en la ejecución del plan de acción.(4) Prioridad IV. Objetivos que puedan ocasionar limitadas interferencias en la ejecución del plan de acción.

2.2.8.5 SELECCIÓN DEL TIPO DE EFECTO DESEADO.
Después de determinar la prioridad y precedencia del objetivo es necesario tomar una decisión tentativa sobre el tipo de efecto y el grado de daño deseado, decisión tentativa que será confirmada si se dispone de las armas y municiónadecuadas. Según el tipo de efecto deseado los tiros se clasifican en:
a. Tiros de destrucción.
Son aquellos desencadenados con el único propósito de destruir objetivos materiales. La destrucción puede obtenerse mediante impactos de penetración, explosión, incendio o una combinación de éstos
a. Tiros de neutralización.
Son aquellos desencadenados con la finalidad de reducir laeficiencia; combativa del enemigo, dificultando e interrumpiendo el fuego de sus armas, limitando su libertad de acción, reduciendo su capacidad de causarnos bajas y restringiendo seriamente sus movimientos en la zona. Este tipo de tiros no siempre causa bajas al enemigo. Se puede lograr una buena neutralización por ejemplo, desencadenando misiones de humo sea sobre un objetivo o para ocultaruna fuerza amiga.
b. Tiros de Hostigamiento.
Tiros desencadenados con el propósito de perturbar el descanso del enemigo, reducir su movimiento y disminuir su moral por la constante amenaza de pérdidas en personal y en material.
c. Tiros de Interdicción.
Son aquellos desencadenados con el propósito de impedir la libre utilización, por el enemigo, de un área o un punto.

d. Tirosde Iluminación.
Son aquellos cuya finalidad es iluminar una área determinada.


e. Tiros de Señalamiento.
Son tiros colocados sobre un objetivo con propósitos de identificación

2.2 MARCO NORMATIVO

LEY DE NAVEGACION AEREA DE PERÚ.
Disposiciones Generales.
Artículo 3.- De la soberanía sobre el espacio aéreo
El Estado Peruano ejerce soberanía completa y exclusivasobre el espacio aéreo que cubre su territorio y mar adyacente, hasta el límite de las 200 (doscientas) millas, de conformidad con la Constitución Política del Perú.
El estatuto jurídico del espacio
Estado actual del problema. - El desarrollo de las actividades espaciales a partir del lanzamiento del primer "sputnik" el 4 de octubre de 1957, ha determinado la aparición de un nuevo derecho (espacial,astronáutico o cósmico) que, si todavía no constituye un cuerpo de normas positivas, ya ha superado el período puramente imaginativo y utópico. La existencia de actividades específicas relacionadas con el planeta, la posibilidad de utilizar el espacio con finalidades militares, la necesidad de regular las experiencias espaciales, los lanzamientos de ingenios y la navegación por el espacio, al...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • Ya no hay empleo
  • empleo.
  • Empleo
  • empleo
  • empleo
  • EMPLEADA
  • Empleada
  • empleo

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS