emprendedores

HABILIDADES DIRECTIVAS



ESTUDIO 1.1
EJERCICIO 1

Miguel Rivas
1. Diferencias entre un buenemprendedor, un buen líder y un buen gestor.

Hay diferencias significativas dependiendo del tipo de empresa, ya que la misma persona podría perfectamente ejercer los tres roles.
En grandes empresasnormalmente están divididas por sectores en los cuales cada uno desempeñan unas funciones específicas.
Por su puesto el emprendedor es el visionario, el innovador, el que organiza y dirige asumiendo elriesgo financiero.
Constantemente busca el cambio que ofrecen los mercados, el cambio para poder conseguir el éxito.
Es quien con sus capacidades convierte la situación más insignificante en unaoportunidad de negocio.

El líder en su caso es quien gracias a sus dotes de mando consigue sacar el máximo rendimiento de los trabajadores de una forma coherente para el beneficio del emprendedor, osea la empresa.
Es quien transmite la motivación, la sensación de saber lo que hay que hacer y cómo hacerlo con la seguridad que atesora.
Hace sentirse importantes y cómodos en la medida de loposible a las personas en su puesto de trabajo, sintiéndose involucrado en el equipo de una forma satisfactoria.
Y sobre todo hace que confíen en el gracias a su capacidad para dirigirles.

Y porúltimo el pragmático, el gerente.
Es el necesario para que haya un orden, una planificación, un control.
Ahí donde el emprendedor ve oportunidades el gestor ve los problemas que se acontecen.
Es elconsejero, el asesor, el consultor.
El que tiene la visión perfecta de que puede y no puede pasar en la empresa a tiempo real.




1. ¿ Se puede ser un buen emprendedor y un buen gestor al mismotiempo?

Pienso que se podrían dar los dos casos, que el emprendedor pudiera a su vez gestionar la empresa y viceversa.
Se podría dar el caso de que un emprendedor no contara con grandes recursos...