EMPRENDEDORES

EMPRENDEDORAS

GRUPO # 1

• Yamilka Canela Ramos
• Joleni Almonte
• Bianelis Ulloa
• María Vileidy Padilla
• Mary Dalia Abreu

LA ORGANIZACIÓN:
NATURALEZA, TEORIA Y
CULTURA

•

Naturaleza de lasOrganizaciones

Esencialmente, la organización nació de la necesidad humana de cooperar.

¿Qué es Organización?
•

Es un conjunto de cargos cuyas reglas y normas de comportamiento, deben sujetarse atodos sus
miembros y así, valerse el medio que permite a una empresa alcanzar determinados objetivos. 

9.1.1 La aparición de las
organizaciones en el mundo del
trabajo:
• Los gremios olas corporaciones eran
1. Sistema Gremial:

asociaciones económicas de
origen europeo.

2. Sistema Domestico:

•

El trabajo doméstico engloba el conjunto
de las tareas domésticas (también
conocido como labores delhogar: limpieza
de la vivienda, preparación de alimentos,
limpieza y cuidado de los niños.

3. Sistema Fabril:

•

El sistema fabril o (Factory Systems) fue
un método productivo y de organización
deltrabajo propio de la Revolución
Industrial, en oposición al sistema
doméstico.

•

El término Factory
Systems

•

Designa, en tecnología, la operación
combinada de muchas clases de
trabajadores,adultos y jóvenes.

9.2 Concepto de Organización

1. Es un conjunto de cargos cuyas
reglas
y normas de comportamiento,
deben sujetarse a todos sus
miembros y así, valerse de este
medio que permite a una2. Aspectos que inciden en la organización
(Rodríguez Fernández, 1998).






El Entorno.
La Misión.
La Finalidad.
La Estrategia.
La Gestión y la Dirección.

empresa alcanzar sus
determinadosobjetivos.

Yolenny

9.3 Tipos de Organización

1.
•
•

(Burns y Stalker, 1961)
Orgánicas
Mecánicas

4.
•
•

(Goldner, 1954)
Racional
Natural

2.
•
•
•
•

(Blau y Scott, 1963)
Asociación de beneficiomutuo
Entidades comerciales
Organizaciones de servicios
Organizaciones de bienestar

5.
•
•

(Thompson, 1966)
Abierta
Cerrada

3.
•
•
•
•
•

(Mintzberg, 1979)
Burocrática-maquina
Divicionalizadas...