Emprender
Falta cultura emprendedora
El 44,8% de las empresas nuevas desaparecen en la primera década en Antioquia.
La tasa de mortalidad delas empresas durante sus primeros años es alta. Según datos de la Cámara de Comercio de Medellín para Antioquia, de las empresas creadas en 1997, al 2007 desaparecieron el 44,8%.
En Antioquia, de100 empresas constituidas, 29 desaparecen al tercer año, el 43% acumulado desaparecen al séptimo y el 48% acumulado desaparecen a los 10 años.
“No hay muchas herramientas de fortalecimientoempresarial que permitan reducir el fracaso de las empresas en los primeros años, por eso la ciudad debe trabajar en su acompañamiento, proceso que se ha iniciado en Medellín”, indicó Patricia Fuel,coordinadora de la Unidad de Emprendimiento Empresarial del Parque E.
La Cámara ha identificado algunos factores por los que mueren las empresas, entre ellos están el bajo perfil del emprendedor,insuficiente planeación estratégica y de mercado, deficiente planificación financiera/capital de trabajo, baja generación de valor agregado y alta competencia en el mercado.
Por su parte, Fuel señalóque las empresas no mueren por falta de mercado o financiación, “falta espíritu emprendedor y competencias, no tienen innovación en el producto y ni habilidades para trabajar en equipo, gerenciar oenfrentar el fracaso”.
Además, la Cámara identificó que las empresas del sector constructor son las de menor tasa de mortalidad, mientras que las de comercio tienen la mayor tasa. Si las empresas sonde personas naturales el 31% desaparece en el tercer año, mientras que si son personas jurídicas desaparece el 20%.
Cambio cultural
Diego Orozco, del área de apoyo a la creación de empresasdel Parque E, sostiene que el proceso de la entidad es nuevo y ha ido madurando, por lo que es difícil tener un balance de la sostenibilidad de las empresas que han acompañado.
“La ciudad ha...
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