emprendimiento y desempleo

EMPRENDIMIENTO Y DESEMPLEO.
Audretsch (2002) afirma que la relación entre desempleo y
emprendimiento es ambigua. Por una parte, al existir desempleo disminuye el
costo de oportunidad de encarar un emprendimiento. En este caso el aumento
del desempleo guía el inicio de actividades independientes porque ha bajado el
costo de oportunidad de estar empleado en una empresa.
Por otra parte, dadoque el desempleado tiende a poseer bajas dotaciones
de capital humano y poco del talento requerido para empezar y sostener una
nueva firma, en este aspecto el alto desempleo se asocia con un bajo grado de
inicio de actividades.
A su vez, un bajo porcentaje de emprendedorismo puede ser
consecuencia de bajos niveles de crecimiento económico. Lo cual refleja
también altos niveles de desempleo.En este punto, también estaría asociado
el alto desempleo con bajos niveles de emprendedorismo.
Por otro lado, también hay que considerar que si aumenta el número de
emprendimientos, tiende a disminuir el número de desempleados. Porque el
emprendedor ya no está desempleado y porque de su emprendimiento pueden
surgir nuevos puestos de trabajo.
Sin embargo, un bajo porcentaje de supervivenciade empresas
combinado con el limitado crecimiento de la mayoría de las pequeñas
empresas insinúa que la contribución al empleo es limitada, lo cual no es
acorde con plantear la segura disminución del desempleo.
Por otra parte, destaca que las oportunidades de emprender no se
asocian únicamente con la existencia de desempleo o de amenaza de
desempleo. También

existen los efectos producidospor la prosperidad

económica, y por las actividades emprendedoras del pasado, entre otros.

En suma, este autor resalta que no existe una relación clara entre
desempleo y emprendedorismo, y se basa en evidencia empírica en relación a
los países de la OCDE, estudiados en un período reciente. Sin embargo expresa
la importancia que puede tener el rol del emprendedorismo para disminuir eldesempleo. Y expresa la necesidad de estudiar estas relaciones en los países
en vías de desarrollo.
Esta idea de la importancia del emprendedorismo en la generación de
empleo es coincidente con lo planteado por Alicia Chelen (1999). Ella expresa
que por medio del aumento en las cualidades emprendedoras se crearían
nuevas empresas pequeñas y medianas lo cual generaría aumentos en el
empleo.Cabe destacar que por medio del emprendimiento no sólo puede
disminuir el desempleo, sino que también existen efectos positivos que se
generan en los individuos debido a que pasan de la baja autoestima de estar
desempleados a la autovaloración de su tarea y en consecuencia de si mismos
(Duran y Lukez, 2003).
A su vez, ayudar a la gente joven a adquirir un espíritu emprendedor
fomenta eldesarrollo empresarial y propicia que los individuos busquen ser
empleadores y no empleados. Y esto, además de colaborar con la disminución
de la pobreza y el desempleo, representa uno de los motores más importantes
del crecimiento de una región (Roy Thomasson, 2003).

EMPRENDIMIENTO Y DESARROLLO LOCAL.
Si se aplica el concepto de desarrollo elaborado por Amartya Sen a la
teoría del desarrollolocal, puede decirse que éste busca que los individuos de
un territorio aumenten sus libertades fundamentales.
Dentro de estas libertades fundamentales, están incluidas las posibilidades
que poseen los sujetos de tener oportunidades de desarrollar procesos
productivos, que les permitan generar su propio empleo y riqueza. Y que
además les permitan mejorar su calidad de vida, teniendo en cuentaque esto
implica que puedan tener la posibilidad de optar y de vivir de acuerdo a su
propia cultura, la posibilidad de cuidar el medio ambiente, de tener acceso a la
salud y a la educación, y de elegir en qué lugar quieren vivir, entre otras
cosas.
Cabe destacar que, a diferencia de la forma tradicional de buscar el
desarrollo de una comunidad, en la que los lineamientos, la manera y la...