emprendimiento

“Perfil del emprendedor
ecuatoriano ”
INVESTIGADOR RESPONSABLE:
Wilson Araque Jaramillo
Economista y MBA
Coordinador de la Especialización en Gestión de PYMEs
de la Universidad Andina Simón Bolívar

1. ANTECEDENTES.
Uno de los factores clave que ha conducido al éxito a muchas naciones ha sido la
acumulación de una valiosa reserva de personas llamadas ´´empresarios´´, es decir de
genteemprendedora, creativa e innovadora, capaz de asumir riesgos y sobretodo de
lanzarse a nuevas aventuras de negocios con toda la pasión, entrega y dedicación, que
en muchos de los casos les representan a ellos e incluso a sus propias familias enormes
sacrificios de tiempo y dinero.
Frente a este desafío de éxito que nos impone el actual entorno competitivo global que
nos rodea, resultaprioritario que la universidad ecuatoriana oriente sus esfuerzos hacia
la formación de profesionales con un alto espíritu emprendedor, es decir profesionales
que mentalmente ya no piensen solamente en salir a buscar un trabajo golpeando las
puertas de empresas de propiedad de otros, sino más bien que egresen con una idea fija
de crear su propia empresa, lo cual acompañado de las herramientasconceptuales y
técnicas provistas a lo largo de las distintas carreras, garantizará que en el mediano y
largo plazo esos nuevos negocios sean competitivos tanto a nivel del mercado nacional
como internacional. Otro de los grandes beneficios que se lograría con el fomento del
espíritu emprendedor, es la creación de riqueza y de fuentes de trabajo, tan necesarias
dentro del proceso de consolidación deun desarrollo socioeconómico más equitativo del
Ecuador.
Con el fin de contribuir a la formación de emprendedores de nuevas empresas, el Área
de Gestión de la Universidad Andina Simón Bolívar –Sede Ecuador- ha realizado la
investigación denominada: “Perfil del emprendedor ecuatoriano”, misma que persigue
los siguientes objetivos:
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identificar las característicaspersonales y de la empresa del emprendedor
ecuatoriano,
analizar la preparación previa del emprendedor para iniciar su propia empresa,
conocer los factores que le motivaron a crear su negocio,
analizar el entorno específico y general al que tuvieron que enfrentarse los
emprendedores a la hora de iniciar su aventura empresarial,
identificar las fuentes de financiamiento del emprendimiento,conocer las principales satisfacciones e insatisfacciones que ha dejado el
emprendimiento,
analizar la forma como equilibran los emprendedores sus obligaciones
empresariales y familiares,
identificar los errores cometidos y los factores clave que al emprendedor le han
permitido mantenerse en el negocio escogido.

A continuación se exponen los principales resultados obtenidos en la mencionadainvestigación, los cuales esperamos sirvan para motivar a muchas personas al momento
de iniciar el proceso de creación de su propia empresa.

2. Datos de identificación personal.
2.1. Edad.
Cerca de 8 de cada 10 emprendedores analizados iniciaron sus empresas entre 17 y 32
años, destacándose el grupo comprendido entre 26 y 32 años (44%); otro importante
rango de edad, que también aparece,es el que agrupa a emprendedores de entre 33 y 45
años(23%).
Este comportamiento de la variable edad nos lleva a concluir que la decisión de crear
una propia empresa, puede tomarse, ya sea cuando las personas son bastantes
jóvenes(17 años) o cuando se hallan en una edad madura(45 años); es decir que la edad
no es un obstáculo para iniciar un negocio.

EDAD DE LOS EMPRENDEDORES
50
40
30
%20

44
33
23

10

0

0
17 a 25
años
17 a 25 años

26 a 32
años
26 a 32 años

33 a 45
años

Más de 45

33 a 45 años

Más de 45

Fuente: investigación directa

2.2. Procedencia geográfica.
En cuanto a su lugar de origen, la mayoría son oriundos de la ciudad en donde se
asienta la empresa(72%), un 23% provienen de ciudades de la misma región
geográfica1 y el 5%...