empres

Páginas: 2 (467 palabras) Publicado: 27 de octubre de 2013
Prestan servicios Trabajan en equipo Utilizan los mismos recursos. Trabajan personas capacitadas Crean fuentes de empleo Aplican la administración (Proceso Administrativo) Cumplen Objetivosinstitucionales Problemas Administrativos .Diferencias: PÚBLICA PRIVADA Representante. Función Ejecutiva Representante. Socios y accionistas Sirve a la comunidad Sirve al sector con mayor poder MenorRemuneración Mayor remuneración Menores recursos económicos Mayores recursos económicos Ambiente no adecuado Ambiente adecuado y mejor Escasos recursos Más recursos Menor capacitación del recurso humano Mayorcapacitación del recurso humano Trámites burocráticos Agilidad en trámites (acción Se rige a leyes a las cuales técnico, comercio Se ciñe totalmente se rige en sus propias leyes Ley de servicio civily Carrera que están acorde al país Administrativa Código de trabajo.
Las empresas públicas pertenecen al sector público o (Administración central olocal), y las empresas privadas pertenecen aindividuos particulares y pueden vender susaccionesen bolsa. Las empresas públicas a veces venden parte de susacciones a individuos particulares, pero se consideran públicas siempre y cuando el 51% de lasacciones estén en manos delsector público
A diferencia de la empresa privada, la empresa pública no busca la maximización de sus beneficios, las ventas o la cuota de marcado, sino que busca el interésgeneral de la colectividad a la que pertenece
.
El proceso de toma de decisiones de la empresa pública difiere de aquellas que pertenecen al sector privado en cuanto a que el poder de iniciativaparte del Estado, que lo ejerce estableciendo sus objetivos y controlando su actividad.

“El ejecutivo del sector privado es más proactivo, creativo e innovador que quien se encuentra en el mundopúblico. Esto, porque este último se rige por leyes y normas políticas que muchas veces impiden que el trabajador pueda dar más de lo que tiene y sabe. Está como constantemente frenado, con un pie en el...
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