EMPRESA COMPETITIVA CONCEPTO
La competitividad empresarial es la Capacidad de Organización de una empresa pública o privada, lucrativa o no, de mantener sistemáticamente ventajas comparativas que lepermiten alcanzar, sostener y mejorar una determinada posición en el Entorno Socioeconómico.
Existen algunos puntos fundamentales en el desarrollo de una empresa competitiva, los cuales son:recursos humanos, equipos y materiales, procedimientos y métodos. Mediante los cuales las empresas deben realizar inversiones con los procedimientos adecuados y con los talentos y conocimientosapropiados por parte del recurso humano.
Los desafíos esenciales para la empresa se basan en la búsqueda constante de mejorar la calidad y productividad, estimular la innovación, administración delos talentos del recurso humano, responder a las exigencias de la globalización, capacidad de enfrentamiento a la temporalidad y flexibilidad del medio en el que compite, facultar al recursohumano a tomar decisiones y actuar mediante la descentralización del poder, estimular el comportamiento ético del recurso humano.
Una Empresa tiene "Capacidad Competitiva" en la medida que logra quesus clientes tradicionales continúen consumiendo o utilizando sus marcas, productos y/o servicios, en lugar de los de la competencia; como asimismo, cuando logra hacer nuevos clientes a costa dela competencia; generando con sus negocios una rentabilidad satisfactoria. Las Empresas que tienen capacidad competitiva ganan y mantienen la lealtad de sus clientes a través de la diferenciaciónde sus productos y/o servicios.
Existen dos niveles de competitividad, los cuales son el nivel micro, el mismo referido a la capacidad de una empresa de mantener una posicion en el mercado y anivel macro, lo cual esta referido a la calidad del entorno económico e institucional para el desarrollo sostenible de las actividades productivas y el aumento de la productividad
Regístrate para leer el documento completo.