Empresa

PROCESO DE COMUNICACIÓN DE LA EMPRESA
La comunicación en nuestra empresa es esencial ya que es el proceso de transmitir los mensajes y de recibirlos, de esta manera nuestra organismo puede funcionarde manera correcta sin tantos errores y poder ser competitiva.
La información que se le da a todos los empleados será veraz y oportuna para que de esta manera el empleado este al tanto de losacontecimientos dentro y fuera de la empresa. Algunos de nuestros objetivos por alcanzar con una buena comunicación son:
1.- cohesionar y generar el espíritu del equipo.
2.- enriquecer la informaciónpara la solución de problemas en todas las áreas.
3.- coordinar la ejecución y seguimiento de las decisiones
4.- consolidar la misión, la visión, y los valores como una cultura laboral.
Tambiéntrataremos de que nuestra información no se distorsione de manera que se efectiva y que llegue la petición u orden correcta para evitar algún problema que pueda causar algún daño a la organización.Nuestra empresa busca una comunicación de calidad por eso esta misma buscara la manera de reducir en un porcentaje considerable las barreras que impidan que nuestro mensaje llegue a su destino con elpropósito establecido.
Nuestros empleados deberán apoyar este objetivo no solo comunicándose con palabras si no con hechos y haciendo uso de la comunicación corporal poniendo en practica que “una imagen,vale mas que cien palabras”.

LIDERAZGO Y MOTIVACION DENTRO DE LA EMPRESA
Los empleados con un nivel jerárquico alto deberán jalar a sus subordinados para que cumplan con sus obligaciones siendo unbuen líder y una imagen a la que puedan seguir y no ignorar. Deberá familiarizarse con la misión y la visión de la empresa y hacerla suya. Para elegir al personal con capacidad de liderazgo deberácumplir con las siguientes características:
* Favorecer el desarrollo del personal.
* Alientar la participación en la planificación.
* Establecer objetivos desafiantes.
* Promover las...