EMPRESA
Páginas: 10 (2425 palabras)
Publicado: 29 de julio de 2015
EMPRESA
ASESORIA COMERCIAL
DE:
KAREN LICETH AGUILAR JIMENEZ
PARA:
MARIO HERNANDEZ TOVAR
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA
EL COLEGIO CUNDINAMARCA
21/07/2014
EMPRESA
ASESORIA COMERCIAL
DE:
KAREN LICETH AGUILAR JIMENEZ
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA
EL COLEGIO CUNDINAMARCA
21/07/2014
TABLA DE CONTENIDO
1. EMPRESA
2. CUAL ES LA RELACION EMPRESACONSUMIDOR
3. CUALE ES LA FINALIDAD DE LA EMPRESA
4. CUALES SON LOS RECURSOS BASICOS DELA EMPRESA
5. CUALES SON LAS FUNCIONES BASICS DE LA EMPRESA
6. RECURSOS Y TRANSACIONES CONTABLES
7. FINALIDADES ECONOMICAS Y SOCIALES DE LA EMPRESA
¿Qué es una empresa?
Es una entidad económica de carácter público o privado que está integrada por recursos humanos, financieros, materiales ytécnico-administrativos, se dedica a la producción de bienes y/o servicios para satisfacción de necesidades humanas, y puede buscar o no lucro.
¿Cuál es la relación empresa-consumidor?
El mercado es un conjunto de consumidores potenciales y proveedores de satisfacción, es donde se encuentran las necesidades y los productos, por lo cual la empresa debe orientarse hacia la necesidad, por ejemplo:
Dicha relación producto-necesidad o empresa-consumidor, indica que la coherencia entre el producto y el mercado es uno de los principales factores para el éxito de la empresa.
¿Cuál es la finalidad principal de una empresa?
Hay muchos ángulos para definir las finalidades de una empresa según la perspectiva de dueño, gerente, socio, empleado, cliente, comunidad o asesor.
Satisfacer a losclientes.
Obtener la máxima rentabilidad.
Obtener resultados a corto plazo.
Beneficiar a la comunidad.
Dar servicio a los clientes.
Beneficiar a los empleados.
Dar imagen personal.
Sin embargo, si analizamos cada una de las propuestas anteriores, encontramos que centrarse en la mayoría de ellas puede llevar al fracaso, la finalidad principal de una empresa es la generación de excedentes queposibiliten su reproducción de empresa en el largo plazo. Esto implica que satisfacer al cliente o beneficiar a otros, son condiciones necesarias para poder reproducirse, sin cumplir con esas condiciones, obviamente iría al fracaso.
Dado que la coherencia producto-mercado de la empresa es dinámica, se requiere de una interpretación dinámica de la realidad interna y del entorno, lo que significa vigilar ytomar decisiones para cambiar, adaptarse, crecer, mejorar, defenderse, retraerse, atacar... todo lo cual está orientado a mantener y mejorar la empresa.
¿Cuáles son los recursos básicos de la empresa?
Materiales: todos los bienes tangibles tales como edificios, maquinaria, insumos, etc.
Financieros: es el recurso monetario con el que la empresa funcionará.
Humanos: conformado por todo elpersonal que labora en la empresa. Este es el elemento más importante dentro de la organización.
Técnico-administrativos: compuesto por el conjunto de procedimientos y sistemas aplicables en una empresa, por ejemplo, el sistema de contabilidad, técnicas de inducción, técnicas de evaluación del desempeño, etc.
¿Cuáles son las funciones básicas de toda empresa?
Recursos humanos: donde se recluta,selecciona, contrata e induce al personal que ingresa a la empresa.
Producción: dónde se lleva a cabo la transformación de los insumos en productos terminados, listos para se
r consumidos.
Mercadotecnia: dónde se lleva a cabo la función de promoción y ventas de los productos.
Finanzas: dónde se lleva a cabo la obtención y administración de los recursos financieros de la empresa.
Administración: dónde sellevan a cabo las funciones de previsión, planificación, organización, integración, dirección y control de todas las actividades generales de la empresa.
¿Cómo se clasifican las empresas?
Existen varios tipos de clasificación de las empresas, entre las principales tenemos las siguientes:
Por su tamaño
Pequeña: cuenta con activos menores a 100.000,00 dólares, con menos de 20 empleados trabando...
ASESORIA COMERCIAL
DE:
KAREN LICETH AGUILAR JIMENEZ
PARA:
MARIO HERNANDEZ TOVAR
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA
EL COLEGIO CUNDINAMARCA
21/07/2014
EMPRESA
ASESORIA COMERCIAL
DE:
KAREN LICETH AGUILAR JIMENEZ
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA
EL COLEGIO CUNDINAMARCA
21/07/2014
TABLA DE CONTENIDO
1. EMPRESA
2. CUAL ES LA RELACION EMPRESACONSUMIDOR
3. CUALE ES LA FINALIDAD DE LA EMPRESA
4. CUALES SON LOS RECURSOS BASICOS DELA EMPRESA
5. CUALES SON LAS FUNCIONES BASICS DE LA EMPRESA
6. RECURSOS Y TRANSACIONES CONTABLES
7. FINALIDADES ECONOMICAS Y SOCIALES DE LA EMPRESA
¿Qué es una empresa?
Es una entidad económica de carácter público o privado que está integrada por recursos humanos, financieros, materiales ytécnico-administrativos, se dedica a la producción de bienes y/o servicios para satisfacción de necesidades humanas, y puede buscar o no lucro.
¿Cuál es la relación empresa-consumidor?
El mercado es un conjunto de consumidores potenciales y proveedores de satisfacción, es donde se encuentran las necesidades y los productos, por lo cual la empresa debe orientarse hacia la necesidad, por ejemplo:
Dicha relación producto-necesidad o empresa-consumidor, indica que la coherencia entre el producto y el mercado es uno de los principales factores para el éxito de la empresa.
¿Cuál es la finalidad principal de una empresa?
Hay muchos ángulos para definir las finalidades de una empresa según la perspectiva de dueño, gerente, socio, empleado, cliente, comunidad o asesor.
Satisfacer a losclientes.
Obtener la máxima rentabilidad.
Obtener resultados a corto plazo.
Beneficiar a la comunidad.
Dar servicio a los clientes.
Beneficiar a los empleados.
Dar imagen personal.
Sin embargo, si analizamos cada una de las propuestas anteriores, encontramos que centrarse en la mayoría de ellas puede llevar al fracaso, la finalidad principal de una empresa es la generación de excedentes queposibiliten su reproducción de empresa en el largo plazo. Esto implica que satisfacer al cliente o beneficiar a otros, son condiciones necesarias para poder reproducirse, sin cumplir con esas condiciones, obviamente iría al fracaso.
Dado que la coherencia producto-mercado de la empresa es dinámica, se requiere de una interpretación dinámica de la realidad interna y del entorno, lo que significa vigilar ytomar decisiones para cambiar, adaptarse, crecer, mejorar, defenderse, retraerse, atacar... todo lo cual está orientado a mantener y mejorar la empresa.
¿Cuáles son los recursos básicos de la empresa?
Materiales: todos los bienes tangibles tales como edificios, maquinaria, insumos, etc.
Financieros: es el recurso monetario con el que la empresa funcionará.
Humanos: conformado por todo elpersonal que labora en la empresa. Este es el elemento más importante dentro de la organización.
Técnico-administrativos: compuesto por el conjunto de procedimientos y sistemas aplicables en una empresa, por ejemplo, el sistema de contabilidad, técnicas de inducción, técnicas de evaluación del desempeño, etc.
¿Cuáles son las funciones básicas de toda empresa?
Recursos humanos: donde se recluta,selecciona, contrata e induce al personal que ingresa a la empresa.
Producción: dónde se lleva a cabo la transformación de los insumos en productos terminados, listos para se
r consumidos.
Mercadotecnia: dónde se lleva a cabo la función de promoción y ventas de los productos.
Finanzas: dónde se lleva a cabo la obtención y administración de los recursos financieros de la empresa.
Administración: dónde sellevan a cabo las funciones de previsión, planificación, organización, integración, dirección y control de todas las actividades generales de la empresa.
¿Cómo se clasifican las empresas?
Existen varios tipos de clasificación de las empresas, entre las principales tenemos las siguientes:
Por su tamaño
Pequeña: cuenta con activos menores a 100.000,00 dólares, con menos de 20 empleados trabando...
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