empresas matrices
Páginas: 6 (1272 palabras)
Publicado: 12 de junio de 2013
Las Empresas Matrices y Subsidiarias.
EMPRESA MATRIZ
Es la empresa que posee el total o la mayoría de las acciones de una o más empresas, lo cual le permite tener el control administrativo, financiero y operativo, debido a la participación de esta. Para que una empresa posea la mayoría de las acciones de otra debe ser propietaria del cincuenta y uno por ciento (51%) entre el total de lasacciones con derecho a voto.
a estas empresas también se le llama controladora o dominante, ya que es la que dicta las normas, políticas y procedimientos de administración que deben observar y cumplir las subsidiarias.
EMPRESA SUBSIDIARIA
Es una empresa controlada por la casa tenedora, quien es propietaria de cierto porcentaje de las acciones que posee la matriz, derivado que de la matrizpueden constituirse 1, 2 ó 3 subsidiarias y que cumplen con las políticas y procedimientos administrativos establecidos por la matriz.
DIFERENCIA ENTRE LA EMPRESA SUBSIDIARIA Y LA EMPRESA MATRIZ
La diferencia que existe entre Matriz y Subsidiaria, radica en que son dos empresas completamente diferentes, relacionadas una con la otra por la propiedad de las acciones de la Subsidiaria que posee dela Matriz.
Elizabeth Acevedo
VENTAJAS DE UNA EMPRESA MATRIZ
Las ventajas principales de la empresa matriz son el efecto de apalancamiento, protección contra el riesgo y el hecho de que se puede obtener control sin negociaciones.
EFECTO DE APALANCAMIENTO
Un convenio de la empresa matriz permite que una empresa controle una gran cantidad de activos con una inversión relativamentepequeña. En otras palabras, los dueños de una empresa matriz pueden controlar cantidades de activos significativamente mayores que las que pudieran adquirir por medio de fusiones.
PROTECCIÓN CONTRA EL RIESGO
Otra ventaja acerca de la empresa matriz es que la quiebra de una de las subsidiarias que la conforman, no da como resultado la quiebra de toda la empresa matriz. Como cada subsidiaria es unaempresa separada, la quiebra de estas debe costarle a la empresa.
CASA MATRIZ
La localización de la oficina central donde la mayoría, o casi todas, las funciones de una organización se concentran. La casa matriz, en general, alberga a los directivos de una organización, que en definitiva son los que toman las decisiones estratégicas y señalan el rumbo de la organización. El término es usadoespecialmente con relación a organizaciones militares o grandes corporaciones.
* Sinónimos: sede general
* Ejemplo: La casa matriz mundial de Nestlé se encuentra en Vevey, Suiza
Angie peralta
Sucursales.
El establecimiento de sucursales consiste en crear extensiones de la misma compañía en diferentes lugares en los que se efectúen operaciones para los clientes, fundamentalmente en laszonas retiradas de la sede de la casa matriz.
La casa matriz necesita conocer la información financiera, los resultados de operación y los cambios en la posición de cada una de las sucursales que integran su empresa, ya que constituyen un elemento de juicio, imprescindible cuando existe la necesidad de abrir o cerrar sucursales, así como para evaluar la administración de cada una de ellas.
Lassucursales están autorizadas a conceder créditos y realizar la cobranza respectiva con la cual cubre sus gastos.
Contabilidad de la casa matriz.
La casa matriz debe llevar un control contable de las ventas, costos y de los gastos, con el fin de calcular las comisiones, información estadística de carácter administrativo así como otros datos de relevancia.
Este control puede ser realizado mediantelas cuentas denominadas costo de ventas de Subsidiaria, gastos de ventas de Subsidiaria y ventas de Subsidiaria. Cada una de estas cuentas debe tener una sudcuenta por cada Empresa Subsidiaria. Para el control de los inventarios se puede utilizar el procedimiento analítico o el de inventarios perpetuos.
Cuando la casa matriz decide enviar mercancía a la Empresa Subsidiaria, debe efectuarse un...
EMPRESA MATRIZ
Es la empresa que posee el total o la mayoría de las acciones de una o más empresas, lo cual le permite tener el control administrativo, financiero y operativo, debido a la participación de esta. Para que una empresa posea la mayoría de las acciones de otra debe ser propietaria del cincuenta y uno por ciento (51%) entre el total de lasacciones con derecho a voto.
a estas empresas también se le llama controladora o dominante, ya que es la que dicta las normas, políticas y procedimientos de administración que deben observar y cumplir las subsidiarias.
EMPRESA SUBSIDIARIA
Es una empresa controlada por la casa tenedora, quien es propietaria de cierto porcentaje de las acciones que posee la matriz, derivado que de la matrizpueden constituirse 1, 2 ó 3 subsidiarias y que cumplen con las políticas y procedimientos administrativos establecidos por la matriz.
DIFERENCIA ENTRE LA EMPRESA SUBSIDIARIA Y LA EMPRESA MATRIZ
La diferencia que existe entre Matriz y Subsidiaria, radica en que son dos empresas completamente diferentes, relacionadas una con la otra por la propiedad de las acciones de la Subsidiaria que posee dela Matriz.
Elizabeth Acevedo
VENTAJAS DE UNA EMPRESA MATRIZ
Las ventajas principales de la empresa matriz son el efecto de apalancamiento, protección contra el riesgo y el hecho de que se puede obtener control sin negociaciones.
EFECTO DE APALANCAMIENTO
Un convenio de la empresa matriz permite que una empresa controle una gran cantidad de activos con una inversión relativamentepequeña. En otras palabras, los dueños de una empresa matriz pueden controlar cantidades de activos significativamente mayores que las que pudieran adquirir por medio de fusiones.
PROTECCIÓN CONTRA EL RIESGO
Otra ventaja acerca de la empresa matriz es que la quiebra de una de las subsidiarias que la conforman, no da como resultado la quiebra de toda la empresa matriz. Como cada subsidiaria es unaempresa separada, la quiebra de estas debe costarle a la empresa.
CASA MATRIZ
La localización de la oficina central donde la mayoría, o casi todas, las funciones de una organización se concentran. La casa matriz, en general, alberga a los directivos de una organización, que en definitiva son los que toman las decisiones estratégicas y señalan el rumbo de la organización. El término es usadoespecialmente con relación a organizaciones militares o grandes corporaciones.
* Sinónimos: sede general
* Ejemplo: La casa matriz mundial de Nestlé se encuentra en Vevey, Suiza
Angie peralta
Sucursales.
El establecimiento de sucursales consiste en crear extensiones de la misma compañía en diferentes lugares en los que se efectúen operaciones para los clientes, fundamentalmente en laszonas retiradas de la sede de la casa matriz.
La casa matriz necesita conocer la información financiera, los resultados de operación y los cambios en la posición de cada una de las sucursales que integran su empresa, ya que constituyen un elemento de juicio, imprescindible cuando existe la necesidad de abrir o cerrar sucursales, así como para evaluar la administración de cada una de ellas.
Lassucursales están autorizadas a conceder créditos y realizar la cobranza respectiva con la cual cubre sus gastos.
Contabilidad de la casa matriz.
La casa matriz debe llevar un control contable de las ventas, costos y de los gastos, con el fin de calcular las comisiones, información estadística de carácter administrativo así como otros datos de relevancia.
Este control puede ser realizado mediantelas cuentas denominadas costo de ventas de Subsidiaria, gastos de ventas de Subsidiaria y ventas de Subsidiaria. Cada una de estas cuentas debe tener una sudcuenta por cada Empresa Subsidiaria. Para el control de los inventarios se puede utilizar el procedimiento analítico o el de inventarios perpetuos.
Cuando la casa matriz decide enviar mercancía a la Empresa Subsidiaria, debe efectuarse un...
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